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我還想問一下，都是超小的公司，在boss上找到的好幾家都去面試了，結(jié)果都不是boss上登記的公司名稱信息，都是住宅。于是開始用智聯(lián)，但是怎么才能找到一些大公司的招聘的信息呢？
首先我們在手機上打開智聯(lián) 招聘智聯(lián) 招聘，成立于1994年。為求職者提供免費注冊、就業(yè)指導(dǎo)、簡歷優(yōu)化、職業(yè)評價等服務(wù)。職位真實可靠，反饋快速及時！為企業(yè)提供網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、獵頭、培訓(xùn)、測評、人事外包等一站式專業(yè)人力資源服務(wù)。智聯(lián) 招聘是2.6億用戶的選擇，一半的用戶都在這里找到了自己喜歡的工作。而且在這個平臺上，你可以很快拿到offer，很快升職加薪。這個平臺上的職位都是你喜歡的，快來看，快來選。只有提交簡歷后，才能實時跟蹤求職狀態(tài)，才能實時掌握進度。還會有管家?guī)湍憧焖偾蠼?。在這個平臺上，擁有招聘 position和求職者身份的人支持切換身份。很多小伙伴不知道具體怎么實現(xiàn)這個操作，看看具體的切換步驟吧。
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4、 智聯(lián) 招聘年度最佳雇主的評選規(guī)則是怎樣的?首先，符合參選條件的企業(yè)報名參加中國年度最佳雇主(2012)評選，然后通過資格篩選、網(wǎng)友提名、專家評審、媒體報道等方式評選出中國最佳提名雇主前100名，再通過外部公眾調(diào)查、人力資源管理問卷、內(nèi)部員工調(diào)查等方式評選出中國最佳雇主前30名和最受專業(yè)人士、大學(xué)生和女性關(guān)注的最佳雇主前10名。組委會通過建立系統(tǒng)的指標體系和科學(xué)的調(diào)查研究方法，致力于尋找中國優(yōu)秀雇主。
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