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財政部對什么有具體規(guī)劃，財政部每年的具體招人計劃是怎么制定的或者那些公務員的職

來源：整理 時間：2023-02-03 06:55:32 編輯：金融知識 手機版

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1，財政部每年的具體招人計劃是怎么制定的或者那些公務員的職

我是來看評論的
行政單位招錄公務員是根據(jù)單位的主要職責、內(nèi)設機構和人員編制（即三定方案）來制定的。機構和人員決定招考的職位和人數(shù)，職責決定招考的專業(yè)方向。

財政部每年的具體招人計劃是怎么制定的或者那些公務員的職

2，財政部十三五規(guī)劃綱要關于管理會計cma 是怎么說的

圍繞總體目標，提出了加強會計法制建設、加快推進政府及非營利組織會計改革、健全企業(yè)會計準則體系、推進管理會計廣泛應用、完善內(nèi)部控制規(guī)范體系、加強會計信息化建設、大力發(fā)展會計服務市場、實施會計人才戰(zhàn)略以及繁榮會計理論研究等九大方面共計32項具體措施。
我不會~~~但還是要微笑~~~：）

財政部十三五規(guī)劃綱要關于管理會計cma 是怎么說的

3，財政部國家稅務總局的通知是什么性質(zhì)的文件

一、屬于應用文書中的通知，是運用廣泛的知照性公文。用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章，轉發(fā)上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文，批轉下級機關的公文，要求下級機關辦理某項事務等。通知，一般由標題、主送單位（受文對象）、正文、落款四部分組成?！　《⑼ㄖ膽脴O為廣泛。下達指示、布置工作、傳達有關事項、傳達領導意見、任免干部、決定具體問題，都可以用通知。上級機關對下級機關可以用通知；平行機關之間有時也可以用通知?！　∪⒏鶕?jù)適用范圍的不同，可以分為六大類：　　1.發(fā)布性通知：用于發(fā)布行政規(guī)章制度及黨內(nèi)規(guī)章制度?！　?.批轉性通知：用于上級機關批轉下級機關的公文，給所屬人員，讓他們周知或執(zhí)行。　　3.轉發(fā)性通知：用于轉發(fā)上級機關和不相隸屬的機關的公文給所屬人員，讓他們周知或執(zhí)行?！　?.指示性通知：用于上級機關指示下級機關如何開展工作?！　?.任免性通知：用于任免和聘用干部?！　?.事務性通知：用于處理日常工作中帶事務性的事情，常把有關信息或要求用通知的形式傳達給有關機構或群眾。
一、組織結構層次不同財政部是國務院的一個部門，國家稅務總局是國務院直屬機構，兩者都歸屬于國務院管轄。二、職能有區(qū)別又有聯(lián)系財政部主要制定并執(zhí)行國家財政政策，財政政策包括政府支出和稅收收入等多個方面。稅務部門只管理稅收方面的具體問題。三、稅收管轄范圍的區(qū)別財政部對稅收問題的管轄是宏觀上的管轄，主要：（1）從宏觀上擬定和執(zhí)行稅收的發(fā)展戰(zhàn)略、方針政策、中長期規(guī)劃、改革方案及其他有關政策；（2）提出稅收立法計劃，與國家稅務總局共同審議上報稅法和稅收條例草案；根據(jù)國家預算安排，確定財政稅收收入計劃；（3）提出稅種增減、稅目稅率調(diào)整、減免稅和對中央財政影響較大的臨時特案減免稅的建議；（4）參加涉外稅收和國家關稅談判，簽訂涉外稅收協(xié)議、協(xié)定草案；制定國際稅收協(xié)議和協(xié)定范本；承辦國務院關稅稅則委員會的日常工作。稅務部門具體執(zhí)行稅務工作，具體包括： （1）擬定稅收法律法規(guī)草案，制定實施細則；提出國家稅收政策建議并與財政部共同審議上報、制定貫徹落實的措施。（2）組織實施稅收征收管理體制改革；制定征收管理制度；監(jiān)督檢查稅收法律法規(guī)、方針政策的貫徹執(zhí)行。（3）組織實施中央稅、共享稅、農(nóng)業(yè)稅及國家指定的基金(費)的征收管理；編報稅收長遠規(guī)劃和年度稅收收入計劃；對稅收法律法規(guī)執(zhí)行過程中的征管和一般性稅政問題進行解釋；組織辦理工商稅收減免及農(nóng)業(yè)稅特大災歉減免等具體事項。（4）辦理進出口商品的稅收及出口退稅業(yè)務。（5）組織稅收宣傳和理論研究；組織實施注冊稅務師的管理；規(guī)范稅務代理行為。

財政部國家稅務總局的通知是什么性質(zhì)的文件

4，財政部內(nèi)控指引18項都有什么

內(nèi)部環(huán)境類：1、組織架構。2、發(fā)展戰(zhàn)略。3、人力資源。4、企業(yè)文化和社會責任等指引?？刂苹顒宇悾?、資金活動。6、采購業(yè)務7、資產(chǎn)管理。8、銷售業(yè)務。9、研究與開發(fā)。10、工程項目.11、擔保業(yè)務.12、業(yè)務外包.13、財務報告?？刂剖侄晤悾?4、全面預算。15、合同管理.16、內(nèi)部信息傳遞。17、信息系統(tǒng)等指引。4月26日，財政部會同證監(jiān)會、審計署、國資委、銀監(jiān)會、保監(jiān)會等部門在北京召開聯(lián)合發(fā)布會，隆重發(fā)布了《企業(yè)內(nèi)部控制配套指引》(以下簡稱配套指引)。配套指引由21項應用指引(此次發(fā)布18項，涉及銀行、證券和保險等業(yè)務的3項指引暫未發(fā)布)、《企業(yè)內(nèi)部控制評價指引》和《企業(yè)內(nèi)部控制審計指引》組成。其中，應用指引是對企業(yè)按照內(nèi)控原則和內(nèi)控“五要素”建立健全本企業(yè)內(nèi)部控制所提供的指引，在配套指引乃至整個內(nèi)部控制規(guī)范體系中占主體地位；企業(yè)內(nèi)部控制評價指引是為企業(yè)管理層對本企業(yè)內(nèi)部控制有效性進行自我評價提供的指引；企業(yè)內(nèi)部控制審計指引是為注冊會計師和會計師事務所執(zhí)行內(nèi)部控制審計業(yè)務的執(zhí)業(yè)準則。三者之間既相互獨立，又相互聯(lián)系，形成一個有機整體。擴展資料：關于發(fā)展戰(zhàn)略。發(fā)展戰(zhàn)略是指企業(yè)在對現(xiàn)實狀況和未來趨勢進行綜合分析和科學預測的基礎上，制定并實施的長遠發(fā)展目標與戰(zhàn)略規(guī)劃。企業(yè)作為市場經(jīng)濟的主體，要想求得長期生存和持續(xù)發(fā)展，關鍵在于制定并有效實施適應外部環(huán)境變化和自身實際情況的發(fā)展戰(zhàn)略。調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，有些企業(yè)缺乏明確的發(fā)展戰(zhàn)略或發(fā)展戰(zhàn)略實施不到位，結果導致企業(yè)盲目發(fā)展，難以形成競爭優(yōu)勢，喪失發(fā)展機遇和動力；也有些企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略過于激進，脫離企業(yè)實際能力或偏離主業(yè)，導致過度擴張、經(jīng)營失控甚至失??；還有一些企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略頻繁變動，導致資源嚴重浪費，最后危及企業(yè)的生存和持續(xù)發(fā)展。為此，我們制定了發(fā)展戰(zhàn)略應用指引，就上述重要風險有針對性地提出了應對措施。一是，要求企業(yè)健全組織機構，在董事會下設立戰(zhàn)略委員會，或指定相關機構負責發(fā)展戰(zhàn)略管理工作。同時，對戰(zhàn)略委員會的成員素質(zhì)、工作規(guī)范也提出了相應要求。二是，明確要求企業(yè)應在充分調(diào)查研究、科學分析預測和廣泛征求意見的基礎上制定發(fā)展目標，而不是靠拍腦袋，盲目制定發(fā)展戰(zhàn)略。在制定目標過程中，應綜合考慮宏觀經(jīng)濟政策、國內(nèi)外市場需求變化、技術發(fā)展趨勢、行業(yè)及競爭對手狀況、可利用資源水平和自身優(yōu)勢與劣勢等影響因素。三是，強調(diào)戰(zhàn)略規(guī)劃應當根據(jù)發(fā)展目標制定，明確發(fā)展的階段性和發(fā)展程度，確定每個發(fā)展階段的具體目標、工作任務和實施路徑。四是，要求董事會從全局性、長期性和可行性等維度，嚴格審議戰(zhàn)略委員會提交的發(fā)展戰(zhàn)略方案，之后再報經(jīng)股東(大)會批準實施。四是，從抓實施的角度，要求企業(yè)根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度工作計劃，編制全面預算，將年度目標分解、落實，確保發(fā)展戰(zhàn)略有效實施。五是，設立了發(fā)展戰(zhàn)略實施后評估制度，要求戰(zhàn)略委員會加強對發(fā)展戰(zhàn)略實施情況的監(jiān)控，定期收集和分析相關信息。對發(fā)現(xiàn)明顯偏離發(fā)展戰(zhàn)略的情況，要求及時報告；對確需對發(fā)展戰(zhàn)略作出調(diào)整的情形，明確要求企業(yè)要遵循規(guī)定的權限和程序調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略。參考資料來源：騰訊新聞——財政部官員解讀企業(yè)內(nèi)部控制配套指引
可以劃分為三類，即內(nèi)部環(huán)境類指引、控制活動類指引、控制手段類指引。1、內(nèi)部環(huán)境類指引有5項，包括組織架構、發(fā)展戰(zhàn)略、人力資源、企業(yè)文化和社會責任等指引。2、控制活動類指引包括資金活動、采購業(yè)務、資產(chǎn)管理、銷售業(yè)務、研究與開發(fā)、工程項目、擔保業(yè)務、業(yè)務外包、財務報告等9個指引。3、控制手段類指引有4項，包括全面預算、合同管理、內(nèi)部信息傳遞和信息系統(tǒng)等指引。擴展資料內(nèi)控指引對單位內(nèi)控建設提出的新要求本次報告對內(nèi)控信息化提出了全面的、更高的要求，往年的內(nèi)控報告也考察信息化建設的情況，但只是一個考察項，問你所在的單位的內(nèi)控信息化覆蓋了哪些業(yè)務。本次內(nèi)控報告是整整一張表格，單位有沒有上信息化軟件，這些信息化軟件模塊是獨立的還是相互連通的，軟件匯總形成的大數(shù)據(jù)是否作為領導班子決策的依據(jù)，內(nèi)控信息化不再是一項遙遠的、可做可不做的工作，不是需不需要的問題，而是今年或明年上什么樣的信息化軟件的問題。參考資料來源：財政部-全面提升企業(yè)經(jīng)營管理水平的重要舉措
第1號——組織架構第2號—展戰(zhàn)略第3號——人力資源第4號——社會責任第5號——企業(yè)文化第6號——資金活動第7號——采購業(yè)務第8號——資產(chǎn)管理第9號——銷售業(yè)務第10號——研究與開發(fā)第11號——工程項目第12號——擔保業(yè)務第13號——業(yè)務外包第14號——財務報告第15號——全面預算第16號——合同管理第17號——內(nèi)部信息傳遞第18號——信息系統(tǒng)

5，國務院十三五促進就業(yè)規(guī)劃提出到2020年要實現(xiàn)的目標有哪

《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》正式印發(fā) 哪些人群將受益？《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》要求，深化收入分配制度改革，不斷強化收入分配政策的激勵導向。剛剛過完年，國務院又“發(fā)紅包”了。2月6日，中國政府網(wǎng)公布，國務院印發(fā)《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》，國務院日前印發(fā)《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》（以下簡稱《規(guī)劃》）?！兑?guī)劃》明確了“十三五”時期促進就業(yè)的指導思想、基本原則、主要目標、重點任務和保障措施，對全國促進就業(yè)工作進行全面部署?！丁笆濉贝龠M就業(yè)規(guī)劃》要求，深化收入分配制度改革，不斷強化收入分配政策的激勵導向。分類施策，支持勞動者以知識、技術、管理、技能等創(chuàng)新要素按貢獻參與分配，實行股權、期權等中長期激勵政策，以市場價值回報人才價值，全面激發(fā)勞動者創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情，加快新舊發(fā)展動能轉換，實現(xiàn)經(jīng)濟中高速增長、產(chǎn)業(yè)邁向中高端水平，不斷拓寬就業(yè)空間。以市場價值回報人才價值規(guī)劃提出完善創(chuàng)新創(chuàng)造利益回報機制，激發(fā)經(jīng)濟升級和擴大就業(yè)內(nèi)生動力。通知明確，分類施策，支持勞動者以知識、技術、管理、技能等創(chuàng)新要素按貢獻參與分配，實行股權、期權等中長期激勵政策，以市場價值回報人才價值。在上述規(guī)劃的附件《重點任務分工方案》中，國家發(fā)改委、人保部、科技部、財政部等被要求按職責分工負責，“分類施策，支持勞動者以知識、技術、管理、技能等創(chuàng)新要素按貢獻參與分配，實行股權、期權等中長期激勵政策，以市場價值回報人才價值，全面激發(fā)勞動者創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情。”7類人群將受益規(guī)劃要求，開展城鄉(xiāng)居民增收行動，具體包括7項行動，主要針對技能人才、科研人員、小微創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)經(jīng)營管理人員、基層干部、新型職業(yè)農(nóng)民，以及有勞動能力的困難群體。上述規(guī)劃披露的“城鄉(xiāng)居民增收行動”具體包括下述內(nèi)容：1.技能人才增收行動。發(fā)揮企業(yè)主體作用，提升技能人才待遇；完善技術工人薪酬激勵機制。貫通職業(yè)資格、學歷等認證渠道；營造崇尚技能的社會氛圍，培養(yǎng)造就更多技術工人。2.新型職業(yè)農(nóng)民增收行動。將培育新型職業(yè)農(nóng)民納入國家教育培訓發(fā)展規(guī)劃，提高職業(yè)農(nóng)民增收能力，創(chuàng)造更多就業(yè)空間，拓展增收渠道。3.科研人員增收行動。保障合理的基本薪酬水平，提高就業(yè)質(zhì)量；落實中央財政科研項目資金管理有關政策，發(fā)揮科研項目資金的激勵引導作用。健全績效評價和獎勵機制，激勵創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。4.小微創(chuàng)業(yè)者增收行動。深化簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務改革，釋放市場活力，降低市場準入門檻，健全創(chuàng)業(yè)成果利益分配機制，打通創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富通道。5.企業(yè)經(jīng)營管理人員增收行動。在國有企業(yè)建立職業(yè)經(jīng)理人制度，采取多種方式探索完善中長期激勵機制；為非公經(jīng)濟組織重點營造公平、公正、透明、穩(wěn)定的法治環(huán)境，依法平等保護財產(chǎn)權。6.基層干部隊伍增收行動。完善基層干部隊伍薪酬制度；實現(xiàn)對不同地區(qū)、不同崗位的差別化激勵，充分調(diào)動基層干部隊伍積極性。7.有勞動能力的困難群體增收行動。鼓勵有勞動能力的困難群體提升人力資本，主動參加生產(chǎn)勞動，通過自身努力增加收入。2017還有這些紅包要收好新年福利多！除了上述紅包外，今年老百姓有望陸續(xù)收到一系列政策“紅包”，增收、減稅、降費，這些新政將實實在在惠及你我的錢袋子。個稅改革方案預計出爐個人所得稅的推進或將成為明年我國稅收制度改革的最大看點，本輪個稅改革的總原則和大方向早已明確：依照“增低、擴中、調(diào)高”的總原則，而在推進路徑上，對應“增低、擴中、調(diào)高”的目標，“擴中”即減輕中等收入群體稅收負擔或成為優(yōu)先選項。業(yè)內(nèi)專家認為，月收入萬元以下的個稅稅率有望調(diào)低，同時建議將工資薪金所得適用的最高邊際稅率調(diào)低。贍養(yǎng)老人、撫養(yǎng)二孩等家庭支出有望抵扣個稅。提高退休人員養(yǎng)老金全國財政工作會議提出，合理提高退休人員養(yǎng)老金標準，落實和完善支持養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展的政策措施。雖然漲幅還未確定，但今年養(yǎng)老金還會漲，這對于1億多退休人員來說是一個好消息！剛剛過去的2016年，全國首次實現(xiàn)企業(yè)和機關事業(yè)單位養(yǎng)老金待遇同步調(diào)整，總體水平上漲了6.5%左右。提高城鄉(xiāng)居民醫(yī)保財政補助全國財政工作會議提出，實施更加積極的就業(yè)政策，繼續(xù)提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險財政補助和個人繳費標準、基本公共衛(wèi)生服務項目財政補助標準，全面推開公立綜合改革。2016年，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險財政補助標準提高到了每人每年420元，基本公共衛(wèi)生服務項目年人均財政補助標準提高到45元。2017年這些補助標準將繼續(xù)提高，給廣大城鄉(xiāng)居民的保障也會進一步增加。一大波商品進口關稅降低2017年中國將對進出口關稅進行部分調(diào)整，降低金槍魚、北極蝦、蔓越橘等特色食品和雕塑品原件等文化消費品的進口關稅。降低生產(chǎn)抗癌藥所需的紅豆杉皮和枝葉、治療糖尿病藥所需阿卡波糖水合物的進口關稅。雖然進口關稅降低，上述商品價格可能不會立即出現(xiàn)降價，但從中長期看，相關商品價格有下調(diào)空間，這不僅會豐富國內(nèi)百姓的購物選擇，還將為消費者節(jié)省一筆支出。車輛購置稅繼續(xù)減征2017年對購置1.6升及以下排量的乘用車減按7.5%的稅率征收車輛購置稅。自2018年1月1日起，恢復按10%的法定稅率征收車輛購置稅。雖然7.5%的稅率較2016年5%的優(yōu)惠稅率有所上升，但依然比10%的法定稅率便宜了2.5%。據(jù)此計算，一輛10萬元的車會少交2500元的稅，買車依然會省下不少錢。擴大“營改增”減稅效應全國財政工作會議提出，繼續(xù)落實并完善“營改增”試點政策，擴大減稅效應。研究實施新的減稅措施。進一步清理規(guī)范和收費，再取消、調(diào)整和規(guī)范一批行政事業(yè)性收費項目。2016年5月1日起“營改增”試點全面實施，財政部公開的數(shù)據(jù)顯示，2016年1至11月份營改增帶來的減稅已達到4699億元。隨著2017年“營改增”減稅效應的擴大和新的減稅措施的推出，廣大企業(yè)的稅負將進一步得到降低。日提現(xiàn)額度1萬元，禁收超限費根據(jù)《中國人民銀行關于業(yè)務有關事項的通知》，2017年1月1日起，持卡人通過ATM等自助機每卡每日累計預借現(xiàn)金最高額度從2000元提至1萬元人民幣。此外，“違約金”將取代“滯納金”， 發(fā)卡機構向持卡人提供超過授信額度用卡服務的，不得收取超限費。發(fā)卡機構對向持卡人收取的違約金和年費、取現(xiàn)手續(xù)費、貨幣兌換費等服務費用不得計收利息。持卡人通過ATM辦理現(xiàn)金提取的限額提高，能更大程度滿足其臨時或緊急用現(xiàn)需求。同時，取消超限費等措施則減少了持卡人利息支出。異地就醫(yī)直接結算將擴圍人社部表示，2017年開始逐步解決跨省異地安置退休人員住院醫(yī)療費用直接結算，年底擴大到符合轉診規(guī)定人員的異地就醫(yī)住院醫(yī)療費用直接結算。對于符合條件的患者來說，以后在哪看病住院，就可以在哪報銷，不用再墊付資金，也不必為報銷來回奔波了。身份證異地辦理將全面實施，節(jié)省路費2017年，異地辦理身份證將更加方便快捷。按照部署，2017年7月1日，全面實施居民身份證異地受理、掛失申報和丟失招領工作。全面實施后，廣大“漂一族”可以不用再奔波回到老家辦理身份證，從而節(jié)省了不少的時間和路費成本。
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