我們平時會寫日總結(jié)、周總結(jié)、月總結(jié)、季度總結(jié)以及年度總結(jié)。下面針對題主問題“如何寫好周總結(jié)”做下解答，我認為做好以下幾點就會很簡單的寫出一份優(yōu)秀的周總結(jié);一、寫好日總結(jié)寫好日總結(jié)是寫好周總結(jié)的前提，寫好日總結(jié)可以遵循KPTP工作法則，在我的工作中，總結(jié)分為個人工作（年/月）總結(jié)、項目（周/月/年）總結(jié)、部門（月/年）總結(jié)，我都是用PPT展示。
1、工作總結(jié)怎么寫？
工作中我們每天、每周、每月、每年都要做總結(jié)。那么如何做好總結(jié)，我簡單的闡述，我是如何做工作總結(jié)，在我的工作中，總結(jié)分為個人工作（年/月）總結(jié)、項目（周/月/年）總結(jié)、部門（月/年）總結(jié)，我都是用PPT展示。一、個人（年/月）總結(jié)1、計劃的完成情況主要闡述，本月/年的工作計劃的完成率，未完成的進行原因說明，以及預期的完成時間，
2、主要工作回顧主要闡述，主要做了哪些事情，如何進行的。3、工作亮點（變化）主要展示，工作完成后的亮點，帶來什么要的變化，變化包括個人工作中涉及的相關(guān)的指標的變化、現(xiàn)場的變化等。4、個人提升與不足主要闡述個人工作中，在哪些方面有成長，有什么進步，哪些地方的不足以及可以改的地方，針對不足或需改善的地方，制定相應的改進措施；以及本崗位發(fā)現(xiàn)的部門的不足，并附帶改進建議。
5、下一步工作計劃主要闡述下月或來年的工作的計劃，展示主要的三到五個事項即可，并附工作計劃表，二、項目（周/月/年）總結(jié)1、項目計劃的完成情況主要闡述，項目計劃的完成情況和項目進度說明，同樣的未完成的進行原因說明，以及預期的完成時間。2、項目開展歷程回顧主要展示項目關(guān)鍵活動或節(jié)點的回顧，3、項目帶來的變化主要展示，該項目開展帶倆的變化，包括指標的變化、現(xiàn)場的變化、團隊的變化等。
4、項目中存在風險及管控措施主要闡述，該項目開展中的風險或未來推行中可能存在的風險，以及風險的管控措施，5、下一步工作計劃主要闡述，項目下一步關(guān)鍵活動或關(guān)鍵節(jié)點，并附項目計劃表。三、部門（月/年）總結(jié)1、部門計劃完成情況A、月度總結(jié)主要闡述，月度計劃的完成率，未完成的進行原因說明，以及預期的完成時間；B、年度總結(jié)主要闡述，年度主要事項的完成情況，未完成的進行原因說明，以及明年該怎么做，
2、月/年工作回顧主要闡述，主要事項的工作回顧，未完成的要闡述進行到了哪一步？3、部門的成績（變化）主要闡述，本月或本年的工作亮點，也是主要闡述變化。A、部門指標的變化：是否到達年度目標指，未到達的進行原因說明，B、部門現(xiàn)場的變化：改進后與改進前進對比，圖片展示為佳。C、團隊的變化：士氣、觀念、團隊協(xié)作等方面的，有圖片對比為佳，有視頻展示更好，
4、存在的不足與改進措施主要闡述部門還有哪些地方做的不夠完善，以及針對性的改進措施。存在的不足，不要過多展示，1到3項為宜，5、需要協(xié)調(diào)的事項主要闡述，本部門不能獨立完成的事項，需要公司層面協(xié)調(diào)以及需要其他部門協(xié)助的事項。主要針對的是跨部門的事項，6、下階段工作計劃主要闡述，主要的工作事項（改進事項）為宜，日常工作不要展示。
2、每周工作總結(jié)怎么寫？
工作總結(jié)是每一個職場人必須做的一項工作，它是對你所做工作的反思，經(jīng)驗記錄，更是為了以后更好的工作打下基礎(chǔ)，我們平時會寫日總結(jié)、周總結(jié)、月總結(jié)、季度總結(jié)以及年度總結(jié)。下面針對題主問題“如何寫好周總結(jié)”做下解答，我認為做好以下幾點就會很簡單的寫出一份優(yōu)秀的周總結(jié);一、寫好日總結(jié)寫好日總結(jié)是寫好周總結(jié)的前提，寫好日總結(jié)可以遵循KPTP工作法則:1、當天完成的任務(wù)，任務(wù)進度2、當天遇到的問題3、解決方案4、明日工作安排以上是我平時工作寫日總結(jié)的方法，遵循KPTP法則就可以寫好日總結(jié)了，
這里可以推薦你使用有道筆記或印象筆記，每天可以記錄一些工作總結(jié)，挺方便的。二、本周主要工作清單第一點中我們寫了日總結(jié)，這樣就可以輕松的列出一些主要工作的清單，當然每日工作比較具體，周總結(jié)可以從日總結(jié)中挑出主要的工作任務(wù)即可，這樣周工作清單就輕松的列出了，三、本周心得主要針對一些本周遇到的一些問題的記錄，如何解決的，收獲有哪些，以后工作中如何避免類似問題，這樣一些心得記錄。
