被同事被搶客戶被搶表演我是第一個(gè)客戶被搶同事被搶同事總是搶我。遇到領(lǐng)導(dǎo)同事?lián)尳僮约嚎蛻粼趺崔k？去銀行辦事，職場(chǎng)上搶客戶業(yè)績(jī)的事情時(shí)有發(fā)生，想贏客戶回，又擔(dān)心沖突同事關(guān)系；看著客戶失去獎(jiǎng)金，落入別人的口袋，我不甘心。

這樣的話，我會(huì)保留同事?lián)尳俚淖C據(jù)，然后我會(huì)發(fā)給我老板，如果我老板不管，我也會(huì)發(fā)給大家同事。第一次能收到客戶的，先在晨會(huì)上出示，或者直接向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。其次，時(shí)刻關(guān)注客戶并隨時(shí)更新信息，避免客戶來(lái)的時(shí)候你不在。先和同事溝通，以免影響客人對(duì)公司的認(rèn)可。我會(huì)毫不猶豫的拿回來(lái)，跟客戶說(shuō)一定要跟我簽單，同時(shí)罵對(duì)方。

就像一把明晃晃的劍，難道李云龍不也在擔(dān)心他兄弟的軍隊(duì)到處都是武器裝備嗎？不也是偷偷拿走別人服裝廠的貨源嗎？放松，這不是一件事！不需要，從來(lái)沒(méi)有，因?yàn)橥聯(lián)屃俗约旱目蛻?，和同事開戰(zhàn)；這樣只會(huì)讓我們的關(guān)系破裂，關(guān)系破裂最大的不良影響是同事更明目張膽的去搶你的客戶，都是敵人，還不把他們搶死。

你真的太弱了。如果你的第一單被同事拿走的時(shí)候不反抗，他們肯定會(huì)拿你的第二單，第三單，所以你一定要堅(jiān)守自己的底線。有些東西能造，有些東西不能造。職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，你的第一個(gè)客戶被同事?lián)屃?。你必須為之奮斗。在資產(chǎn)上，不代表你好心讓步就會(huì)被尊重。工作之余努力爭(zhēng)取自己的權(quán)益，別人才會(huì)尊重你。你不能。不能忍，就制定偉大的計(jì)劃。既然同事我們都知道這一點(diǎn)，搶單的人自然會(huì)成為大家的敵人。不要計(jì)較一時(shí)的得失。孤獨(dú)是唯一的出路！

生氣了，怎么辦？如果我問(wèn)，前臺(tái)肯定不讓。這個(gè)很簡(jiǎn)單，但是不要和自己較勁，不要和流氓較勁。這個(gè)世界上，負(fù)能量攜帶者比正能量持有者多。所以，保持自己的平衡，不跟情緒較勁才是王道。At 銀行，遇到有人搶你的號(hào)，真的是很不愉快的情況。下面我將提供一些解決這個(gè)問(wèn)題的方法。保持冷靜:首先，保持冷靜非常重要。即使你感到憤怒或不滿，保持冷靜可以幫助你更好地處理這種情況，而不會(huì)加劇爭(zhēng)端。

也許他們誤解了數(shù)字的順序，或者不自覺(jué)地弄錯(cuò)了。禮貌耐心地向他們解釋你的號(hào)碼第一，請(qǐng)他們尊重順序。尋求工作人員的幫助:如果無(wú)法通過(guò)溝通解決問(wèn)題，可以尋求銀行 staff的幫助。向他們說(shuō)明你的情況，向他們尋求幫助。他們負(fù)責(zé)維持秩序，確保每個(gè)客戶都能有序辦理業(yè)務(wù)。尋找其他號(hào)碼:如果以上方法無(wú)效，可以詢問(wèn)工作人員能否給你一個(gè)新號(hào)碼，避免與搶號(hào)人發(fā)生沖突。

這個(gè)社會(huì)就是這樣，弱肉強(qiáng)食，你可以試著和那個(gè)交朋友同事互相了解，互相體諒。你要積極和同事溝通。而且一定要用一定的手段把自己的客戶自己留著。拿回來(lái)，因?yàn)樗悄愕目蛻?，所以你?yīng)該拿回來(lái)，而不是讓同事白白去，剝奪你的努力。有一些人憑借自己的孤獨(dú)感在職場(chǎng)打拼，但既然是團(tuán)隊(duì)公司，總要和人打交道，難免會(huì)遇到那種僅憑一張嘴就能輕易爭(zhēng)取到自己利益的人。同事，小六就是這樣的人。

搶客戶職場(chǎng)上的成就時(shí)有發(fā)生。想拿回客戶但是又擔(dān)心沖突同事關(guān)系；看著客戶失去獎(jiǎng)金，落入別人的口袋，我不甘心。尤其是職場(chǎng)新人，面對(duì)同樣的問(wèn)題，往往會(huì)手足無(wú)措。面對(duì)這樣的事情，很多職場(chǎng)新人選擇默默忍受。他們有三個(gè)原因:(1)擔(dān)心自己剛?cè)肼殻A(chǔ)不穩(wěn)，害怕和同事的關(guān)系受到影響，對(duì)自己以后的職業(yè)發(fā)展造成很多阻礙，所以要盡量避免和同事的沖突，哪怕是別人冒頭；(2)擔(dān)心在爭(zhēng)取客戶的過(guò)程中，會(huì)連累領(lǐng)導(dǎo)，讓領(lǐng)導(dǎo)難堪，給領(lǐng)導(dǎo)留下不利或小氣的形象；(3)而更多的新人因?yàn)槁殘?chǎng)經(jīng)驗(yàn)不足，不知道如何應(yīng)對(duì)，所以為了規(guī)避可能的潛在風(fēng)險(xiǎn)，選擇犧牲現(xiàn)在的利益。

在職場(chǎng)同事如果你搶了客戶，為什么不能說(shuō)出來(lái)？你可以告訴上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，他的行為很不道德，一定要說(shuō)出來(lái)。在職場(chǎng)中同事與你客戶，這說(shuō)明你的能力還不足，所以以后一定要管好自己的客戶，不要讓別人占便宜。這位朋友如果是這樣的話，其實(shí)我覺(jué)得你應(yīng)該讓自己深思熟慮，做好下次的準(zhǔn)備。

所以，你要加油，更努力，比對(duì)方做得更好。這種人以后盡量不要跟他說(shuō)那么多話，跟這種人打交道你一定要注意多久。平時(shí)做什么都要談笑風(fēng)生，不要表現(xiàn)在臉上，只要你心里有個(gè)數(shù)，對(duì)他有戒心，因?yàn)檫@種事情不可能講道理，你講道理也沒(méi)有意義，因?yàn)檫@種人跟你講道理不行，如果他是講道理的人也不會(huì)做這種事。

我覺(jué)得這種情況只有一個(gè)解決辦法，就是你和客戶關(guān)系很好，如果關(guān)系能進(jìn)一步成為朋友就更好了。他基本不可能搶你客戶。所以面對(duì)這種情況，你要朝這個(gè)方向努力，保持聯(lián)系客戶，多溝通，搞好關(guān)系。如果這些都做不到，建議你跳槽。這個(gè)時(shí)候公司的制度還不完善。比如我們公司有一個(gè)客戶保護(hù)系統(tǒng)。一旦這個(gè)客戶保護(hù)跟進(jìn)，其他人見(jiàn)面簽單只能算你的單子。

在職場(chǎng)中，同事?lián)屓丝蛻舻陌讣乙?jiàn)不鮮，用法律解決基本無(wú)望。1.溝通暗示，故意和這個(gè)同事聊你的工作，尋求建議和幫助。當(dāng)她回復(fù)你的時(shí)候，你可以半感激半暗示的告訴她:“以后多了解一下你的工作主動(dòng)性和信息敏感度~”以及“你的案例成功率這么高，讓我有更多的機(jī)會(huì)和客戶溝通。