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為什么國(guó)稅局有食堂，為什么高校食堂只免三年的增值稅

來(lái)源：整理 時(shí)間：2022-12-16 18:28:02 編輯：金融知識(shí) 手機(jī)版

1，為什么高校食堂只免三年的增值稅

高校后勤改革就是這幾年的事，國(guó)家給與免稅是體現(xiàn)鼓勵(lì)和扶持的態(tài)度。至于不是永久免稅，是想看看這條路走下去的效果和結(jié)果，再對(duì)政策進(jìn)行修正。我們國(guó)家都是這樣的。
承包經(jīng)營(yíng)的學(xué)校食堂是不免增值稅的。

為什么高校食堂只免三年的增值稅

2，關(guān)于員工食堂的問(wèn)題

情況跟我們公司差不多，我們是早中晚沒(méi)有夜宵的。4個(gè)人是緊張了點(diǎn)，準(zhǔn)備的時(shí)候可能人手不夠，具體看廚師燒菜安排了。吃飯高峰期的時(shí)候，2個(gè)人打菜，2個(gè)人負(fù)責(zé)收拾差不多。這種情況下如果一個(gè)人請(qǐng)假或者其他原因不來(lái)上班，那肯定人手不夠的，建議再招1-2個(gè)人，給他們具體分工。如果編制不夠招人的話，那要給在職員工相應(yīng)的工資或福利，應(yīng)該也可以處理過(guò)來(lái)的~
這種情況一般有兩種處理方式：1、以現(xiàn)金方式（工資中發(fā)放），計(jì)繳個(gè)稅，省事，不會(huì)有任何風(fēng)險(xiǎn)。2、公司自辦食堂，方便員工就餐，可以使用自制憑證支取福利費(fèi)，列入福利費(fèi)開支。（食堂必須規(guī)范管理，建立臺(tái)賬，便于監(jiān)督管理），有涉稅分險(xiǎn)，最好與地方稅務(wù)局溝通后再做。希望能幫助到你！

關(guān)于員工食堂的問(wèn)題

3，請(qǐng)教下青島地稅待遇咋樣

青島地稅系統(tǒng)待遇很好在青島市公務(wù)員系列里面待遇屬于相當(dāng)靠前的檔次，是青島的錢袋子啊和青島國(guó)稅比呢，應(yīng)該是差不多的，國(guó)稅可能會(huì)好些，不一定在青島全民收入里面處于中上水平，當(dāng)然了，工資水平趕不上創(chuàng)業(yè)老板的據(jù)說(shuō)是在全省地稅系統(tǒng)里面，屬于不錯(cuò)的，聽朋友說(shuō)地稅系統(tǒng)一些單位福利不錯(cuò)，食堂會(huì)有的，其他的就只有自己才知道了白領(lǐng)也是有檔次的，都是工作，都不容易，給了錢，是要你出力的，各種力另外，青島地稅系統(tǒng)每年進(jìn)人相當(dāng)少，公務(wù)員必須省考，這幾年都沒(méi)怎么看到青島地稅的招人，你可以看看事業(yè)編的先。地稅系統(tǒng)公務(wù)員報(bào)考，主要是會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)管理，計(jì)算機(jī)，法律相關(guān)專業(yè)，學(xué)稅法的就更好了，看要求里面的年輕人應(yīng)該不多，這個(gè)東西，應(yīng)對(duì)老板們，還是需要經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)含量的比地稅系統(tǒng)待遇更好的機(jī)關(guān)單位？你是說(shuō)組織部，市府辦公室這類么？據(jù)說(shuō)馬上要陽(yáng)光工資，陽(yáng)光工資是補(bǔ)貼正規(guī)化，知足吧，工資水平是中上游，多是多啊，好好為人民服務(wù)！
朋友 ，你進(jìn)地稅是為了“有食堂，免費(fèi)供應(yīng)自助式早、中餐，有班車，有浴室，還有健身房，”估計(jì)這些在有些單位。這種單位灰色的無(wú)處不在。個(gè)人感覺(jué) 國(guó)稅比地稅要好。
地稅比國(guó)稅要好，為什么這么說(shuō)呢，地稅的工資可能比國(guó)稅低點(diǎn)，但最終拿到手的地稅要高于國(guó)稅，地稅的黑錢要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于國(guó)稅，在這個(gè)系統(tǒng)里工作，是其它工務(wù)員無(wú)法比的，據(jù)我所知，在地稅里工作，一年光工資收入就要十多萬(wàn)，而別的補(bǔ)貼之類的名目繁多的收入要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于工資收入。 如果樓主考進(jìn)了地稅系統(tǒng)的公務(wù)員，那首先要熱烈祝賀你了，你的一生將是衣食無(wú)憂。如果你是門外人，那就只有眼紅的份了，哈！

請(qǐng)教下青島地稅待遇咋樣

4，國(guó)稅待遇怎么樣

先給大家講個(gè)屌絲男逆襲的真事兒，這個(gè)人是我的一個(gè)14年國(guó)考的學(xué)生，他現(xiàn)在在綏化國(guó)稅系統(tǒng)，我們稱他為小峰。小峰連著考了兩年才考上公務(wù)員，進(jìn)入稅務(wù)系統(tǒng)，他考上的那年，歲數(shù)已經(jīng)挺大了，之前的兩年，他一直備戰(zhàn)考試，每次都能進(jìn)入面試，卻每次都失望而歸。因?yàn)闆](méi)有工作，長(zhǎng)相一般，家境一般，自然也沒(méi)有女孩兒愿意跟他。那段時(shí)間，他整天悶悶不樂(lè)，看到別人成雙成對(duì)，特別羨慕，也特別自卑。我告訴他，任何事情的結(jié)局一定是好的，如果不是，那就還沒(méi)結(jié)束。真的是這樣，后來(lái)他考上了國(guó)稅，再后來(lái)就是他現(xiàn)在的樣子：由一個(gè)屌絲男成功的變成了國(guó)稅系統(tǒng)的有為青年，有車，有房，有地位，自然也有個(gè)愛(ài)他的妻子。他現(xiàn)在總會(huì)調(diào)侃道：原來(lái)，和丈母娘之間的距離也就只差一個(gè)國(guó)稅職位而已~是啊，為什么只差一個(gè)職位呢?國(guó)稅的待遇究竟如何?接下來(lái)，我給大家簡(jiǎn)單的介紹一下吧：在黑龍江，一個(gè)普通剛?cè)肼毜膰?guó)稅工作人員，他的收入大體由工資、滿勤、崗位補(bǔ)貼這三部分組成，工資加滿勤扣完實(shí)發(fā)差不多2800—3500，不同地區(qū)略有不同，很多人可能會(huì)覺(jué)得不多，但是，你要知道，這些錢是實(shí)打?qū)嵞艽嫦碌?。因?yàn)閲?guó)稅系統(tǒng)的公積金是按黑龍江最高上繳額度交的，大概每月1200左右，所以，國(guó)稅工作的人員不用還房貸;每天吃飯，他們有單位標(biāo)準(zhǔn)的食堂，至少管兩餐，飯錢省下了;每月大概有300到600不等的油補(bǔ)，意味著他們出行不用花錢，路費(fèi)省下了;醫(yī)保的額度也是黑龍江最高報(bào)銷額度，看病吃藥的費(fèi)用也省下了。每年還會(huì)有5000——10000不等的獎(jiǎng)金，還會(huì)有一堆取暖費(fèi)報(bào)銷等潛在福利。如果有機(jī)會(huì)還有可能買到便宜的公務(wù)員小區(qū)房子，可以享受免息貸款，再過(guò)幾年有了孩子，不用擔(dān)心孩子的入學(xué)問(wèn)題，有指定的幼兒園、小學(xué)、中學(xué)。而且現(xiàn)在國(guó)稅的地位也是越來(lái)越高了，雖然工作繁忙，但是社會(huì)認(rèn)同度正在不斷提升。尤其是隨著國(guó)稅系統(tǒng)內(nèi)部老齡化趨勢(shì)的加重，年輕人愈加得到了足夠的重視。聽我說(shuō)完這些，備戰(zhàn)2018年國(guó)考的你們，是不是內(nèi)心蠢蠢欲動(dòng)了?國(guó)稅的職位還真是很有誘惑力的，仔細(xì)瀏覽職位表，選出你心儀的那一個(gè)吧!

5，職工食堂的財(cái)稅處理

正確做法是：企業(yè)職工自行向食堂購(gòu)買餐票或直接用現(xiàn)金購(gòu)買，食堂自收自支，單獨(dú)建立二級(jí)收支賬，食堂的盈虧并入企業(yè)當(dāng)期損益。一、食堂招待本企業(yè)客人不征收營(yíng)業(yè)稅《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于明確＜中華人民共和國(guó)營(yíng)業(yè)稅暫行條例實(shí)施細(xì)則＞第十一條有關(guān)問(wèn)題的通知》（財(cái)稅［2001］160號(hào)）第一條、第三條規(guī)定：《細(xì)則》第十一條“負(fù)有營(yíng)業(yè)稅納稅義務(wù)的單位為發(fā)生應(yīng)稅行為并向?qū)Ψ绞杖∝泿?、貨物或其他?jīng)濟(jì)利益的單位，包括獨(dú)立核算的單位和不獨(dú)立核算的單位”中的“向?qū)Ψ绞杖∝泿?、貨物或其他?jīng)濟(jì)利益”，是指發(fā)生應(yīng)稅行為的獨(dú)立核算單位或者獨(dú)立核算單位內(nèi)部非獨(dú)立核算單位向本獨(dú)立核算單位以外單位和個(gè)人收取貨幣、貨物或其他經(jīng)濟(jì)利益。納稅人必須將為本獨(dú)立核算單位內(nèi)部提供應(yīng)稅勞務(wù)、轉(zhuǎn)讓無(wú)形資產(chǎn)、銷售不動(dòng)產(chǎn)取得收入和為本獨(dú)立核算單位以外單位和個(gè)人提供應(yīng)稅勞務(wù)、轉(zhuǎn)讓無(wú)形資產(chǎn)、銷售不動(dòng)產(chǎn)取得的收入分別記賬，分別核算。凡未分別記賬，未分別核算的，一律征收營(yíng)業(yè)稅。因此，職工食堂招待本單位客人而從單位取得的收入不屬于營(yíng)業(yè)稅的征稅范圍，但是必須把為本單位客人提供就餐收入和對(duì)外提供就餐收入分別記賬，分別核算，否則就一律征收營(yíng)業(yè)稅。二、對(duì)于在食堂招待企業(yè)客人的費(fèi)用，應(yīng)由企業(yè)承擔(dān)，在“管理費(fèi)用――業(yè)務(wù)招待費(fèi)”科目中列支。在年終申報(bào)所得稅時(shí)，按照《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》（國(guó)稅發(fā)［2000］84號(hào)）第四十三條規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)在稅前扣除。另外，對(duì)企業(yè)憑證的處理，《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》第四十四條規(guī)定：“納稅人申報(bào)扣除的業(yè)務(wù)招待費(fèi)，主管稅務(wù)機(jī)關(guān)要求提供證明資料的，應(yīng)提供能證明真實(shí)性的足夠的有效憑證或資料。不能提供的，不得在稅前扣除?！薄秶?guó)家稅務(wù)總局關(guān)于做好已取消的企業(yè)所得稅審批項(xiàng)目后續(xù)管理工作的通知》（國(guó)稅發(fā)［2003］70號(hào)）第四條規(guī)定：“取消業(yè)務(wù)招待費(fèi)稅前扣除核準(zhǔn)權(quán)后，改為納稅人自主申報(bào)扣除，主管稅務(wù)機(jī)關(guān)主要對(duì)其申報(bào)扣除的業(yè)務(wù)招待費(fèi)的真實(shí)性、合理性進(jìn)行評(píng)估和檢查，核實(shí)相關(guān)憑證是否真實(shí)、有效，支出用途是否合理，有無(wú)超過(guò)規(guī)定比例。對(duì)憑證不真實(shí)、有效，支出用途不合理和超出規(guī)定比例的支出，應(yīng)作納稅調(diào)整?！睋?jù)此，因?yàn)槭程谜写酒髽I(yè)客人不屬于營(yíng)業(yè)稅的征稅范圍，企業(yè)稅前扣除在食堂招待本企業(yè)客人的費(fèi)用只需取得食堂開具的收據(jù)（應(yīng)稅收入（包括免稅收入）開發(fā)票，非稅收入開收據(jù)）并編制自制憑證入賬即可，但是自制憑證需要注明招待客人所在單位、姓名以及招待事由、日期等。三、食堂取得的本單位職工就餐收入應(yīng)當(dāng)征收營(yíng)業(yè)稅《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于高校后勤社會(huì)化改革有關(guān)稅收政策的通知》（財(cái)稅［2000］25號(hào)）規(guī)定：對(duì)設(shè)置在校園內(nèi)的實(shí)行社會(huì)化管理和獨(dú)立核算的食堂，向師生提供餐飲服務(wù)獲得的收入，免征營(yíng)業(yè)稅；向社會(huì)提供餐飲服務(wù)獲得的收入，應(yīng)按現(xiàn)行規(guī)定計(jì)征營(yíng)業(yè)稅?！秶?guó)家稅務(wù)總局關(guān)于中央各部門機(jī)關(guān)后勤體制改革有關(guān)稅收政策具體問(wèn)題的通知》（國(guó)稅發(fā)［2002］32號(hào)）規(guī)定：對(duì)機(jī)關(guān)服務(wù)中心為中央各部門機(jī)關(guān)提供的內(nèi)部后勤保障服務(wù)所取得的貨幣收入，在2005年年度之前暫免征收營(yíng)業(yè)稅、城建稅、教育費(fèi)附加和企業(yè)所得稅。對(duì)機(jī)關(guān)服務(wù)為機(jī)關(guān)以外提供種類服務(wù)取得的收入，應(yīng)按照國(guó)家稅法的規(guī)定依法征稅。機(jī)關(guān)服務(wù)中心包括為機(jī)關(guān)辦公和職工生活提供后勤服務(wù)的非獨(dú)立核算機(jī)關(guān)服務(wù)單位，如：機(jī)關(guān)食堂、車隊(duì)、醫(yī)務(wù)室、幼兒園、理發(fā)室、洗衣房、洗浴室、副食品基地（綠化基地）等。為機(jī)關(guān)以外提供服務(wù)取得的收入，是指機(jī)關(guān)服務(wù)中心向社會(huì)提供各種服務(wù)取得的貨幣收入和非貨幣收入。改革后的機(jī)關(guān)服務(wù)中心應(yīng)分別核算為機(jī)關(guān)內(nèi)部提供的后勤保障服務(wù)所取得的收入和為機(jī)關(guān)以外提供服務(wù)取得的收入。不能分別核算免稅收入和應(yīng)稅收入的單位，不得享受稅收優(yōu)惠政策。稅法是以概括的方式規(guī)定應(yīng)當(dāng)征收營(yíng)業(yè)稅的范圍，然后又以列舉的方式規(guī)定免稅的特定情形；凡是屬于營(yíng)業(yè)稅征稅范圍但汪屬于規(guī)定的免稅范圍的，都應(yīng)當(dāng)依法征稅。從上述兩個(gè)文件中也可以看出，食堂為本校師生員工、為本中央機(jī)關(guān)職工提供就餐收入暫免征收營(yíng)業(yè)稅。因?yàn)槊舛愐馕吨鴮儆谡鞫惙秶强紤]某種因素和傾向而，所以一般的企業(yè)食堂（沒(méi)有明文規(guī)定免稅）為本單位職工提供就餐收入應(yīng)當(dāng)按照“飲食業(yè)”征收5%的營(yíng)業(yè)稅（注意：現(xiàn)實(shí)中的管理缺位造成的不征不等于不應(yīng)當(dāng)征收）。四、食堂人員工資的列支與扣除《國(guó)務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工福利補(bǔ)助費(fèi)開支辦法的規(guī)定》［（62）國(guó)財(cái)習(xí)字56號(hào)］規(guī)定：各企業(yè)職工食堂的炊事售貨員，應(yīng)列入企業(yè)人員的正式編制，炊事人員的工資改由工資基金中開支，并列入企業(yè)的管理費(fèi)，計(jì)入成本，不再在職工福利費(fèi)中列支，不得稅前扣除。根據(jù)法律上“等前不等后”的原則，與職工食堂有關(guān)的人員工資和計(jì)提的福利費(fèi)應(yīng)允許在“管理費(fèi)用”中列支。在計(jì)算計(jì)稅工資扣除標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，其允許扣除的職工工資的人數(shù)；與職工食堂有關(guān)的人員工資，在計(jì)算企業(yè)所得稅時(shí)也能在稅前扣除。五、職工誤餐補(bǔ)助的財(cái)稅處理如果企業(yè)以人人有份的方式發(fā)放給職工誤餐補(bǔ)助，應(yīng)根據(jù)職工崗位進(jìn)行歸集并將其計(jì)入工資總額，即借記“管理費(fèi)用”、“銷售費(fèi)用”、“生產(chǎn)成本”等科目，貸記“應(yīng)付工資”科目，按照計(jì)稅工資或者工效掛鉤辦法來(lái)考核其是否能夠得以稅前扣除。此外，《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于誤餐補(bǔ)助范圍確定問(wèn)題的通知》（財(cái)稅［1995］82號(hào)）規(guī)定：“國(guó)稅發(fā)［1994］89號(hào)文件規(guī)定不征稅的誤餐補(bǔ)助，是指按財(cái)政部門規(guī)定，個(gè)人因公在城區(qū)、郊區(qū)工作，不能在工作單位或返回就餐，確實(shí)需要在外就餐的，根據(jù)實(shí)際誤餐頓數(shù)，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取的誤餐費(fèi)。一些單位以誤餐補(bǔ)助名義發(fā)給職工的補(bǔ)貼、津貼，應(yīng)當(dāng)并入當(dāng)月工資、薪金所得計(jì)征個(gè)人所得稅。”因此，對(duì)于職工人人取得的誤餐補(bǔ)助應(yīng)當(dāng)合并到職工當(dāng)月工資、薪金所得征收個(gè)人所得稅。
沒(méi)看懂什么意思？
文章TAG：為什么國(guó)稅局有食堂為什么什么國(guó)稅局

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