企業(yè)責(zé)任是社會(huì)文明發(fā)展的產(chǎn)物是社會(huì)文明的象征和責(zé)任。企業(yè)責(zé)任包括-1 責(zé)任、法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，什么是企業(yè)社會(huì) 責(zé)任？哈羅德·孔茨認(rèn)為:公司-1責(zé)任是考慮公司對(duì)社會(huì)的影響，企業(yè)是否應(yīng)該承擔(dān)-1責(zé)任-1責(zé)任，即工商企業(yè)有義務(wù)追求有利于社會(huì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。

Enterprise責(zé)任不含國(guó)家責(zé)任。企業(yè)責(zé)任包括-1 責(zé)任、法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。企業(yè)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)必須遵守法律、行政法規(guī)，接受政府和社會(huì)社會(huì)公眾的監(jiān)督，承擔(dān)-1責(zé)任。企業(yè)責(zé)任是社會(huì)文明發(fā)展的產(chǎn)物是社會(huì)文明的象征和責(zé)任。燃燒粉塵是人類走向工業(yè)文明的產(chǎn)物，是企業(yè)必須承擔(dān)的義務(wù)。企業(yè)實(shí)施-1 責(zé)任，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、-1 /、環(huán)境責(zé)任。為企業(yè)樹(shù)立良好的口碑和形象，從而提升公司的品牌形象，獲得各利益相關(guān)方對(duì)企業(yè)的良好印象，增強(qiáng)投資者信心，輕松吸引企業(yè)需要的優(yōu)秀人才，留住人才。

學(xué)術(shù)界對(duì)2、企業(yè) 社會(huì) 責(zé)任主要有哪些內(nèi)容

enterprise-1責(zé)任的定義有不同的看法。有人認(rèn)為企業(yè)不需要履行社會(huì) 責(zé)任。這一觀點(diǎn)源于亞當(dāng)·斯密的經(jīng)濟(jì)人思想，認(rèn)為企業(yè)應(yīng)以實(shí)現(xiàn)自身利益為出發(fā)點(diǎn)。韓國(guó)著名學(xué)者李認(rèn)為，企業(yè)是以生產(chǎn)或服務(wù)滿足社會(huì)需要，自主經(jīng)營(yíng)、獨(dú)立核算、依法設(shè)立的從事生產(chǎn)、流通、服務(wù)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的營(yíng)利性經(jīng)濟(jì)組織。企業(yè)存在的目的就是盈利。如果強(qiáng)調(diào)企業(yè)-1責(zé)任，違背了企業(yè)的本質(zhì)，企業(yè)社會(huì) 責(zé)任的內(nèi)容是模糊的，其義務(wù)對(duì)象根本不存在。

\x0d\x0a還有一種觀點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該履行-1責(zé)任?；羧A德認(rèn)為:企業(yè)社會(huì) 責(zé)任是企業(yè)按照社會(huì)的目標(biāo)值接近相關(guān)政府，做出相應(yīng)決策，采取具體行動(dòng)的義務(wù)。管理學(xué)者斯蒂芬·P·羅賓斯認(rèn)為，企業(yè)社會(huì) 責(zé)任是指工商企業(yè)追求對(duì)企業(yè)有利的長(zhǎng)期目標(biāo)的一種義務(wù)，而不是法律和經(jīng)濟(jì)所要求的一種義務(wù)。哈羅德·孔茨認(rèn)為:公司-1責(zé)任是考慮公司對(duì)社會(huì)的影響。

目前，CSR的概念在國(guó)際上得到普遍認(rèn)可:企業(yè)在創(chuàng)造利潤(rùn)、對(duì)股東利益負(fù)責(zé)的同時(shí)，還應(yīng)承擔(dān)對(duì)員工、員工、環(huán)境的責(zé)任，包括遵守商業(yè)道德、生產(chǎn)安全、職業(yè)健康、保護(hù)勞動(dòng)者等。世界銀行將企業(yè)-1責(zé)任定義為與企業(yè)和關(guān)鍵利益相關(guān)者之間的關(guān)系、價(jià)值觀、守法以及對(duì)人、社區(qū)和環(huán)境的尊重有關(guān)的政策和實(shí)踐的集合。企業(yè)承諾為可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)，以提高利益攸關(guān)方的生活質(zhì)量。

1 責(zé)任對(duì)于員工:及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供安全健康的工作環(huán)境、建立職業(yè)教育培訓(xùn)體系等。2.責(zé)任/對(duì)債權(quán)人:真實(shí)、準(zhǔn)確并符合法律、法規(guī)和公司公司章程的規(guī)定。不濫用權(quán)力等。3.幫助消費(fèi)者責(zé)任:保證產(chǎn)品質(zhì)量，誠(chéng)實(shí)守信，提供完善的售后服務(wù)等。4.幫助不確定群體社會(huì)公益責(zé)任: 5。負(fù)責(zé)保護(hù)環(huán)境，維護(hù)自然和諧責(zé)任

法律解析:公司從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，必須遵守法律、行政法規(guī)，遵守社會(huì)公共道德和商業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，接受政府和社會(huì)社會(huì)公眾的監(jiān)督，承擔(dān)。法律依據(jù):中華人民共和國(guó)第五條公司 Law 公司從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，必須遵守法律、行政法規(guī)，遵守社會(huì)公共道德和商業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，接受政府的要求社會(huì)。公司的合法權(quán)益受法律保護(hù)，不容侵犯。

社會(huì)責(zé)任，即工商企業(yè)有義務(wù)追求對(duì)社會(huì)有利的長(zhǎng)期目標(biāo)。這種義務(wù)不是法律和經(jīng)濟(jì)所要求的。企業(yè)作為經(jīng)濟(jì)細(xì)胞，既是經(jīng)濟(jì)實(shí)體又是社會(huì)倫理實(shí)體，應(yīng)該承擔(dān)-1責(zé)任答案可以從兩個(gè)方面來(lái)討論:1我們是a 社會(huì)社會(huì)主義國(guó)家，我們的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)是神馬，所有個(gè)人和集體都應(yīng)該是神馬。另外，企業(yè)社會(huì) 責(zé)任體現(xiàn)在經(jīng)營(yíng)好企業(yè)，符合社會(huì)主流倫理道德，保護(hù)環(huán)境節(jié)約資源，投入社區(qū)福利和慈善事業(yè)。

大家可能覺(jué)得社會(huì) 責(zé)任企業(yè)最大的目標(biāo)就是賺錢，但是每個(gè)人都有自己的看法，有不同的看法。他們認(rèn)為一個(gè)企業(yè)的社會(huì) 責(zé)任首先是對(duì)他們。說(shuō)真的，如果換個(gè)角度回答這個(gè)問(wèn)題，答案的內(nèi)容會(huì)很不一樣！首先，從企業(yè)的角度來(lái)說(shuō)，無(wú)論是為股東賺錢，還是先對(duì)股東負(fù)責(zé)，即以企業(yè)發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，都是以股東和企業(yè)的利益為出發(fā)點(diǎn)，從企業(yè)成立之初也是如此。

一，加了帽子“社會(huì) 責(zé)任”連字面意思都沒(méi)有。因?yàn)槠髽I(yè)為股東賺錢，自己發(fā)展，這是天經(jīng)地義的，也沒(méi)有人反對(duì)，所以沒(méi)必要提-1責(zé)任，完全沒(méi)有意義。那么，從公眾的角度來(lái)看，這正好與上述觀點(diǎn)相反，將企業(yè)的最大化-1責(zé)任定義為公眾利益的最大化。如果只強(qiáng)調(diào)公共利益最大化，可能會(huì)給企業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重負(fù)擔(dān)，挫傷企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的積極性，最終導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)發(fā)展停滯，同時(shí)損害股東、員工、消費(fèi)者等相關(guān)方的利益。

我覺(jué)得責(zé)任是讓企業(yè)和社會(huì)更和諧然后對(duì)老百姓有個(gè)好交代。現(xiàn)代企業(yè)的承諾-1責(zé)任是現(xiàn)代國(guó)家對(duì)企業(yè)的正當(dāng)要求。解決就業(yè)問(wèn)題，提高人民生活水平，是現(xiàn)代國(guó)家義不容辭的根本任務(wù)。這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)有賴于現(xiàn)代企業(yè)微觀主體的活躍和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的持續(xù)發(fā)展。20世紀(jì)下半葉以來(lái)，主要發(fā)達(dá)國(guó)家紛紛推行凱恩斯主義。他們?cè)谂Ω纳凭蜆I(yè)問(wèn)題以提高經(jīng)濟(jì)生活水平的同時(shí)，也意識(shí)到在日益復(fù)雜的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，國(guó)家很難靠自己實(shí)現(xiàn)宏觀調(diào)控目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)繁榮。

Enterprise社會(huì) 責(zé)任是指一個(gè)企業(yè)在創(chuàng)造利潤(rùn)和對(duì)股東利益負(fù)責(zé)的同時(shí)，還應(yīng)該對(duì)員工、消費(fèi)者、社區(qū)和環(huán)境承擔(dān)社會(huì)責(zé)任包括遵守商業(yè)道德。根據(jù)企業(yè)的對(duì)象-1 責(zé)任，企業(yè)除了傳統(tǒng)的對(duì)企業(yè)股東的責(zé)任外，還應(yīng)承擔(dān)對(duì)企業(yè)利益相關(guān)者的責(zé)任責(zé)任，利益相關(guān)者是指消費(fèi)者、員工、供應(yīng)商、社區(qū)、非政府組織和* * *的企業(yè)產(chǎn)品。