加入高盛中國有什么要求？我怎樣才能進(jìn)入中國高盛在中國高盛工作可以為精力充沛、有遠(yuǎn)見的人才提供富有挑戰(zhàn)性的長期職業(yè)發(fā)展機(jī)會。中美之間的緊張關(guān)系導(dǎo)致了商業(yè)和貿(mào)易的不確定性，這可能會影響高盛在中國的業(yè)務(wù)，高盛曾經(jīng)在中國市場有很高的地位，但是隨著國內(nèi)金融機(jī)構(gòu)的發(fā)展和中國本土銀行的崛起，高盛的地位逐漸下降。

國內(nèi)的券商其實(shí)就是我們在國外所說的投行。券商其實(shí)就是投行。投資銀行業(yè)務(wù)包括許多塊。除了零售經(jīng)紀(jì)人，還有發(fā)行股票和債券的公司，需要幫助才能賣出。這就是所謂的證券承銷。企業(yè)要搞并購，需要人牽線搭橋，做評估，提供融資建議。這叫并購，是典型的投行業(yè)務(wù)。還有很多我們平時(shí)聽到的東西，比如資產(chǎn)證券化、杠桿并購、私募股權(quán)投資、量化投資等，也都和投行的業(yè)務(wù)密切相關(guān)。

很多著名的外資投行都很有特色。比如，當(dāng)你談到發(fā)行承銷時(shí)，你很快就會想到著名的投資銀行摩根士丹利。說到并購，很容易想到高盛。說到零售券商，那一定是美林。投行最重要的能力因素，除了專業(yè)能力，人脈關(guān)系是很重要的一點(diǎn)。本土投行其實(shí)面臨著很大的機(jī)會。

高盛招聘主管Mr. Marcus:清華、北大、復(fù)旦是我們的三個(gè)主要目標(biāo)大學(xué)，但我們的大門也向更多其他大學(xué)的人才敞開。我們其他重要的目標(biāo)學(xué)校包括上海交通大學(xué)和南京大學(xué)。另外，北航、中國人民大學(xué)、對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、中國人民銀行研究生院、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、浙江大學(xué)都是我們重要的“關(guān)系”學(xué)校。我們在所有這些“關(guān)系”學(xué)校發(fā)布招聘信息，與他們的就業(yè)服務(wù)部門保持聯(lián)系，并利用他們的校友推薦候選人。

在亞洲，我們的招聘人員渴望看到積極參加課外活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)的人才，但也會優(yōu)先考慮英語能力突出、了解我們業(yè)務(wù)的人才。在國內(nèi)，對于大部分學(xué)生來說，高盛的知名度并沒有歐美那么高。所以，如果你對公司做一些研究，與我們的員工和你的校友(at 高盛 work)交流，增長見識，會讓中國考生明顯不一樣。

沒必要，不過作為獎(jiǎng)金，頂級投行，比如高盛也有很多部門。分開來說，前臺包括投行部、直投部、研究部、銷售交易部，都需要高學(xué)歷、高智商、高情商的人。這種門檻是最高的，一般是清北和常青藤復(fù)交。當(dāng)然也有少數(shù)本科生不怎么樣。這種情況需要其他方面來彌補(bǔ)，比如家庭背景，碩士院校，實(shí)習(xí)經(jīng)歷等。，而且對財(cái)務(wù)、合規(guī)等非前臺部分的要求也沒那么高。但因?yàn)橥缎行劫Y較高，要求比一般機(jī)構(gòu)的中后臺高，但不一定要和華北復(fù)交。

如果你想在大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入高盛做分析師(也就是入門級的職位)，你必須去頂尖的大學(xué)。學(xué)校在哪不重要，但一定要頂尖。而且如果想進(jìn)入高盛大中華區(qū)的辦公室，有歐美名校的留學(xué)經(jīng)歷是很有幫助的。在這些大學(xué)讀書，考上高盛的幾率比較好。在我們調(diào)查的高盛初級員工簡歷樣本中，如果是在英國留學(xué)，那么他們就讀的大學(xué)無非是劍橋、牛津、倫敦經(jīng)濟(jì)學(xué)院(LSE)。

香港辦事處還有一個(gè)叫張大衛(wèi)的經(jīng)理。他還在LSE度過了本科課程的最后兩年，并獲得了經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)位。對于大多數(shù)在高盛北京或上海辦公室工作的年輕人來說。他們的大學(xué)時(shí)光是在北京大學(xué)、清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)等國內(nèi)頂尖學(xué)府度過的。他們中的一些人在香港學(xué)習(xí)過，大多數(shù)人在香港大學(xué)學(xué)習(xí)過。

高盛是全球領(lǐng)先的投資銀行和證券公司之一，也是全球最大的金融服務(wù)公司之一。高盛自上世紀(jì)90年代開始在中國發(fā)展業(yè)務(wù)，并于2004年在上海成立子公司。但近年來高盛在國內(nèi)的情況逐漸復(fù)雜。首先，中國金融監(jiān)管趨嚴(yán)，外資銀行管理逐步收緊。高盛曾經(jīng)在中國市場有很高的地位，但是隨著國內(nèi)金融機(jī)構(gòu)的發(fā)展和中國本土銀行的崛起，高盛的地位逐漸下降。

其次，中美關(guān)系緊張也影響了高盛的業(yè)務(wù)。中美之間的緊張關(guān)系導(dǎo)致了商業(yè)和貿(mào)易的不確定性，這可能會影響高盛在中國的業(yè)務(wù)。尤其是中美貿(mào)易戰(zhàn)期間，高盛在中國市場的表現(xiàn)更加艱難。最后，高盛其在華業(yè)務(wù)面臨的競爭壓力加大。本土和國際銀行在中國市場取得了巨大的成功，并利用其優(yōu)勢在當(dāng)?shù)厥袌霁@得了更大的份額。高盛其面臨的競爭壓力非常大，可能會對其在中國市場的地位和前景產(chǎn)生很大影響。

我是鐘昀呈，專門從事留學(xué)考試規(guī)劃和咨詢的老師。在追求留學(xué)夢想的路上，選擇合適的學(xué)校和專業(yè)，準(zhǔn)備相關(guān)的考試，可能會讓人感到迷茫和困擾。作為一名經(jīng)驗(yàn)豐富的留學(xué)顧問，我在這里為您提供全方位的專業(yè)建議和指導(dǎo)。歡迎提問！摘要:高盛集團(tuán)是全球知名的投資銀行，致力于為客戶提供專業(yè)的金融服務(wù)。對于想在高盛工作的人來說，需要具備一定的學(xué)術(shù)背景和專業(yè)能力，以及良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

文本1。對學(xué)歷和專業(yè)背景的要求高盛集團(tuán)是一個(gè)為全球客戶提供專業(yè)金融服務(wù)的機(jī)構(gòu)，所以在招聘人才時(shí)對學(xué)歷和專業(yè)背景要求較高。一般要求考生本科及以上學(xué)歷，具有金融、經(jīng)濟(jì)、會計(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景。此外，你需要有良好的英語和計(jì)算機(jī)技能。在掌握金融模型分析和熟練使用辦公軟件的基礎(chǔ)上，你還需要關(guān)注金融市場和宏觀經(jīng)濟(jì)走勢。

投行，應(yīng)該是投資銀行部，只是一個(gè)部門名稱。無論是投行、銀行、券商、基金還是投資公司，不同的方向差別很大。當(dāng)然現(xiàn)在牌照亂，很多都是魚龍混雜。除去新三板和老三板，現(xiàn)在深滬兩地共有2700多家上市公司。盤子那么大，套路也不過如此。而且國內(nèi)的股票操作方法在歐美股票上是有誤區(qū)的。個(gè)人建議年輕人不要總想著股票的渾水。

我已經(jīng)在銀行間交易商協(xié)會工作了一段時(shí)間。這是一個(gè)很有意思的地方，我個(gè)人前景很好。但他們婉拒了邀請，因?yàn)樗麄円呀?jīng)在上海買了房，在北京又遇上了沙塵暴。我想說的是，瞄準(zhǔn)本科畢業(yè)生，深入金融行業(yè)，債券，外匯，貴金屬，同業(yè)，是更基礎(chǔ)的起點(diǎn)。為了不讓朋友或同事認(rèn)出我，我會設(shè)置一點(diǎn)彎路和模糊的概念。摩根士丹利，高盛，黑石等。我在其中一家工作過一段時(shí)間，也有幾年。

需要一顆狠心。高盛在中國市場，還扮演著首選理財(cái)顧問的角色。類似這種大型跨國公司，比如谷歌、微軟，他們對員工進(jìn)入自己公司的要求是相當(dāng)嚴(yán)格的。如果你想去這種類型的公司工作，我個(gè)人認(rèn)為提高你的綜合素質(zhì)是最關(guān)鍵的，包括機(jī)會和運(yùn)氣。祝你好運(yùn)。

在中國高盛工作可以為精力充沛、有遠(yuǎn)見的人才提供富有挑戰(zhàn)性的長期職業(yè)發(fā)展機(jī)會。英語是在全球性公司工作的必要語言能力，但中文是在中國工作的重要優(yōu)勢。雖然面試過程很長，但是也有很多好處。面試有助于我們確定你是否符合高盛的標(biāo)準(zhǔn)，你也有機(jī)會判斷高盛是否適合你。我們鼓勵(lì)您向我們詢問有關(guān)公司的問題。這樣做的好處是，一旦你開始在公司工作，你就會知道你做出了正確的選擇。

在我們的校園學(xué)習(xí)系列中，我們將討論當(dāng)前熱門的商業(yè)話題，向?qū)W生介紹公司的各個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域，并回答他們的問題。我們還舉辦面試技巧講座，幫助學(xué)生更好地理解面試中應(yīng)該注意的問題，以及如何用最好的方式表達(dá)自己，高盛舉辦系列學(xué)習(xí)報(bào)告和講座的校園數(shù)量正在增加。我們鼓勵(lì)候選人參加這些活動(dòng)，并與高盛的校友交談，盡可能多地了解公司，我們也鼓勵(lì)考生仔細(xì)考慮自己的技能，以及這些技能是否兼容高盛。