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公司發(fā)放工資時 帶扣代繳什么，一次發(fā)放多月工資到底如何代扣代繳個稅

來源：整理 時間：2022-12-13 05:36:05 編輯：金融知識 手機(jī)版

1，一次發(fā)放多月工資到底如何代扣代繳個稅

你好，關(guān)于這個問題 你們應(yīng)該分月計提，每月申報，發(fā)放可以多月一起發(fā)放。
在地稅網(wǎng)上辦稅系統(tǒng)進(jìn)入個人所得稅頁面，有個稅申報流程圖。

一次發(fā)放多月工資到底如何代扣代繳個稅

2，單位發(fā)工資的時候住房公積金是從工資中代扣代繳的嗎

是的，住房公積金是由單位去繳納的，單位和個人各出上一年平均工資的7%，個人的出資部分在工資中扣除。
不是的，退休工資有自己的單獨的算法的。住房公積金退休后，是可以申請?zhí)崛〉摹?/section>

單位發(fā)工資的時候住房公積金是從工資中代扣代繳的嗎

3，代扣代繳什么意思

吳雄鷹律師公司分紅給股東，公司應(yīng)承擔(dān)股東個稅代扣代繳的法定義務(wù)，公司未履行代扣代繳，可以要求股東補(bǔ)繳個人所得稅，若不補(bǔ)繳，稅務(wù)部門會追繳并對公司給予行政處罰！
舉個例子吧：企業(yè)發(fā)工資時，從工資中扣下個人應(yīng)交的個人所得稅，再交到稅務(wù)局，這叫“代扣代繳”；企業(yè)受托加工應(yīng)稅消費品時，另外收取委托企業(yè)應(yīng)交納的消費稅，代此企業(yè)上交，這叫“代收代繳”。

代扣代繳什么意思

4，工資條上代扣稅金什么意思

全年的個稅
我國工資薪金基數(shù)是2000，稅率為200的5%，企業(yè)對員工的工資薪金有代扣代繳義務(wù)，但你實發(fā)1890，也不對，是不是包括扣除五金？你還是問問清楚！
月薪超過2000元的部分要繳納個人所得稅。你當(dāng)月交不到160元，可能是有一前月份的在本次一并扣繳。你可以要求其提供完稅證，核對一下便知。
工資條上“代扣稅金”是指代扣個人所得稅.2008年1-2月應(yīng)發(fā)工資超過1600元,3月以后超過2000元的部份要交納個人所得稅.
這 應(yīng)該就是 個人所得稅 不是保險 是保險 公司會給你說的 你去財務(wù)事問下就OK了
2000元以上部分要交稅的

5，關(guān)于企業(yè)代扣代繳保險

以新的企業(yè)會計制度分錄如下：一、企業(yè)代扣代交社保時1、計提工人工資時，借:管理費用/制造費用 貸：應(yīng)付職工薪酬2、發(fā)放時，借：應(yīng)付職工薪酬， 貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金 應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅 其他應(yīng)付款——社保（其他應(yīng)付款為負(fù)債科目，計入貸方，確認(rèn)一項負(fù)債，即欠社保辦的款項。一般企業(yè)和社保辦簽有合同。）3、交納社保時，借：其他應(yīng)付款——社保 （交納社保，負(fù)債減少。） 貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金二、當(dāng)職工因其他原因借公司款項時，企業(yè)會計處理如下職工借款時，1、借：其他應(yīng)收款——張三 貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金公司計提職工薪酬時，（這一步和例子關(guān)系不大，只是兼顧會計流程而已）2、借：管理費用 貸：應(yīng)付職工薪酬公司發(fā)放職工薪酬，且張三借款期限已到時，3、借：應(yīng)付職工薪酬——張三 貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金 其他應(yīng)收款——張三
發(fā)工資少給別人錢，這是代收，做其他應(yīng)付貸方收到社保從銀行轉(zhuǎn)賬單子，做其他應(yīng)付借方一般都用其他應(yīng)付科目，少用其他應(yīng)收即使用其他應(yīng)收也無所謂，你把借貸方弄明白就行了
說明參與社會保險。因為社保的話，是單位和個人共同承擔(dān)的。單位交一部分，個人交一部分，單位負(fù)責(zé)從你工資中扣除你該繳的部分，連同單位自己的一起交到社保中心，所以交做代扣代繳。這個工資意思比較模糊，不能確定是否扣前扣后，你可以再詢問、確定一下。

6，工資扣除項目有哪些

1、三險一金.①三險也就是基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費,符合規(guī)定的可在稅前扣除;②公積金的話,單位和個人分別在不超過職工本人上一年度月平均工資12%的幅度內(nèi),允許在個人應(yīng)納稅所得額中扣除.有一點需要注意,單位和職工個人繳存住房公積金的月平均工資不得超過職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資的3倍,具體標(biāo)準(zhǔn)需要按照各地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.
?(1)用人單位代扣代繳的個人所得稅;(2)用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動者個人負(fù)擔(dān)的各項社會保險費用;(3)法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費;(4)法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。
有下列情況之一的，用人單位可以代扣勞動者工資：　?。?）用人單位代扣代繳的個人所得稅；　?。?）用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動者個人負(fù)擔(dān)的各項社會保險費用；　?。?）法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費；　　（4）法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。
有養(yǎng)老保險，有失業(yè)保險。住房公積金，醫(yī)療保險。
工資薪金的扣除項目有如下幾項：1.基本扣除，又叫生計扣除。每個月扣除5000元，全年6萬。2.專項扣除。特指三險一金的個人繳費。3.專項附加扣除。稅法規(guī)定的專項附加扣除，總共有6項。分別是子女教育、繼續(xù)教育、住房租金、房貸利息、贍養(yǎng)老人和大病扣除。4.其他扣除。比如職業(yè)年金、企業(yè)年金、稅優(yōu)商業(yè)保險和捐贈扣除等。

7，發(fā)放工資時有代扣款項怎么做會計分錄

1、計提工資時（含單位繳納社保）： 借：生產(chǎn)成本 （工人工資） 借：制造費用 （車間管理人與和輔助人員工資） 借：管理費用 （管理人員工資） 借：銷售費用 （銷售人員工資） 貸：應(yīng)付職工薪酬—工資 （應(yīng)發(fā)工資） 貸：其他應(yīng)付款—養(yǎng)老 / 醫(yī)療等 （單位支付部分） 貸：其他應(yīng)付款—住房公積金 （單位支付部分） 2、發(fā)放工資時： 借：應(yīng)付職工薪酬—工資 貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款 （實發(fā)工資數(shù)） 貸：其他應(yīng)付款—養(yǎng)老 / 醫(yī)療等 （個人支付部分） 貸：其他應(yīng)付款—住房公積金 （個人支付部分） 貸：應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅 （代扣代繳個稅） 貸：其他應(yīng)收款 （其他應(yīng)扣款） 3、交納五險一金和個稅時： 借：其他應(yīng)付款—養(yǎng)老 / 醫(yī)療等 借：其他應(yīng)付款—住房公積金 借：應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅 貸：銀行存款
1、計提工資時（含單位繳納社保）： 借：生產(chǎn)成本 （工人工資） 借：制造費用 （車間管理人與和輔助人員工資） 借：管理費用 （管理人員工資） 借：銷售費用 （銷售人員工資） 貸：應(yīng)付職工薪酬—工資 （應(yīng)發(fā)工資） 貸：其他應(yīng)付款—養(yǎng)老 / 醫(yī)療等 （單位支付部分） 貸：其他應(yīng)付款—住房公積金 （單位支付部分） 2、發(fā)放工資時： 借：應(yīng)付職工薪酬—工資 貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款 （實發(fā)工資數(shù)） 貸：其他應(yīng)付款—養(yǎng)老 / 醫(yī)療等 （個人支付部分） 貸：其他應(yīng)付款—住房公積金 （個人支付部分） 貸：應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅 （代扣代繳個稅） 貸：其他應(yīng)收款 （其他應(yīng)扣款） 3、交納五險一金和個稅時： 借：其他應(yīng)付款—養(yǎng)老 / 醫(yī)療等 借：其他應(yīng)付款—住房公積金 借：應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅 貸：銀行存款
計提工資時（含單位繳納社保）：借：生產(chǎn)成本 （工人工資） 制造費用 （車間管理人與和輔助人員工資） 管理費用 （管理人員工資） 銷售費用 （銷售人員工資） 貸：應(yīng)付職工薪酬—工資 （應(yīng)發(fā)工資） 其他應(yīng)付款—養(yǎng)老 / 醫(yī)療等 （單位支付部分） 其他應(yīng)付款—住房公積金 （單位支付部分）發(fā)放工資時：借：應(yīng)付職工薪酬—工資 貸：庫存現(xiàn)金 （實發(fā)工資數(shù)） 其他應(yīng)付款—養(yǎng)老 / 醫(yī)療等 （個人支付部分） 其他應(yīng)付款—住房公積金 （個人支付部分） 應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅 （代扣代繳個稅） 其他應(yīng)收款 （其他應(yīng)扣款）交納五險一金和個稅時：借：其他應(yīng)付款—養(yǎng)老 / 醫(yī)療等 其他應(yīng)付款—住房公積金 應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅 貸：銀行存款
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