為什么國企降工資,私企老板反倒降工資。為什么
國企對于一些高技術(shù)人才和高層次人才工資效益吸引力不大。總體上，雷哥認(rèn)為，單純從這個文件來看，國企明年的工資并不會出現(xiàn)很大幅的下降，畢竟國企員工數(shù)目龐大，文件的落地執(zhí)行還有一個時間延續(xù)期，隨著近年來推進國企深化改革，干部能上能下，員工能進能出，已經(jīng)是國企現(xiàn)在的通用的人事管理要求。1、現(xiàn)在物價漲，私企老板反倒降工資。為什么？唉，老板也難??！拿我們公司舉例，小公司，做點小工程，這幾年工程價格是一年比一年低，你該說了，低了別干啊，話是這么說，可是一個公司也不少人，難道就解散??！拉起一個隊伍不容易，現(xiàn)在工程，競爭激...
更新時間：2022-07-28標(biāo)簽： 工資私企國企老板為什么國企降工資 全文閱讀