主要是根據(jù)公司的銷售價(jià)格區(qū)間提成百分比，但有些價(jià)格波動(dòng)太大，所以有明細(xì)提成，比如:銷售總價(jià)-成本(接待,提成率的計(jì)算:根據(jù)提成的類型不同，提成率可分為兩種形式,提成率的計(jì)算:根據(jù)提成的類型不同，提成率可分為兩種形式,提成率的計(jì)算:根據(jù)提成的類型不同，提成率可分為兩種形式,提成率的計(jì)算:根據(jù)提成的類型不同，提成率可分為兩種形式,提成怎么算,提成怎么算。1、銷售提成怎么算kiss。你好為你解答:1。提成率的計(jì)算:根據(jù)提成的類型不同，提成率可分為兩種形式。一個(gè)是提成費(fèi)占接受方合同產(chǎn)品銷售額或利潤(rùn)的百分比，另一個(gè)...

在股權(quán)分配中，最好能列清楚股東的權(quán)利和責(zé)任,注冊(cè)時(shí)公司有技術(shù)股和現(xiàn)金股，注冊(cè)資本100W，資金股60W，技術(shù)股可以作為軟錢變成另外的40W股，這樣公司法人就是現(xiàn)金出資人，有業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)的可以通過各方協(xié)調(diào)獲得公司的一部分干股，這樣公司就變成了股份公司，無論盈虧和債務(wù)。1、資金和管理入股如何分成您好，很高興回答您的問題?？偟脑瓌t如下:1。根據(jù)協(xié)議分配，即B雖未出資，但有約定股份(如20%)。2.如果不是提前，現(xiàn)在就可以協(xié)商簽訂協(xié)議。3.如果A不承認(rèn)B有股份，B的選擇只能是1。作為一個(gè)高級(jí)工薪族。2.離職管理持股怎...

公司2021年主營(yíng)業(yè)務(wù)為銷售葡萄酒，最大供應(yīng)商為四川谷林郎酒-2/有限公司，占比近60%,郎酒還是很不錯(cuò)的,郎酒借殼，郎酒多次沖刺IPo失敗，或有借殼上市預(yù)期,郎酒的牌子比較好,但是如果你在哈爾濱做白酒銷售,郎酒公司全稱四川郎酒股份有限公司，是以郎酒為主營(yíng)業(yè)務(wù)的大型現(xiàn)代化企業(yè)集團(tuán),你是在哈爾濱釀酒銷售，還是打算郎酒群釀銷售。1、郎酒集團(tuán)待遇怎么樣啊?發(fā)展空間如何?做銷售能做到多少工資呀?郎酒集...郎酒還是很不錯(cuò)的。是五大白酒企業(yè)中唯一的民營(yíng)企業(yè)，機(jī)制靈活，有生存能力。一般來說，你勤奮，積極，態(tài)度端正，被...

進(jìn)入公司后，他們只有前三個(gè)月的底薪，三個(gè)月后只有保費(fèi)、提成和三險(xiǎn)，其他一無所有,需要注意的是，車險(xiǎn)業(yè)務(wù)員的主要收入是“底薪提成”,保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員的工資和提成不同的公司有不同的規(guī)定,工資構(gòu)成包括:底薪提成獎(jiǎng)金；2.提成的比例根據(jù)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的不同而不同,車險(xiǎn)提成按實(shí)際賣出的保險(xiǎn)計(jì)算，銷售多的業(yè)務(wù)員可能整體更高提成。1、做保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員的工資和提成是怎么算的啊?保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員的工資和提成不同的公司有不同的規(guī)定。詳細(xì)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)具體公司的規(guī)定來計(jì)算，具體如下:1。工資構(gòu)成包括:底薪提成獎(jiǎng)金；2.提成的比例根據(jù)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的不同...

這就是阿里巴巴和淘寶的賺錢模式,淘寶通過站內(nèi)廣告等增值服務(wù)賺錢,每天推淘寶首頁都是要花錢的,馬云阿里巴巴和淘寶的賺錢模式如下:首先要明確，阿里巴巴和淘寶都是網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)，吸引的是賣家和買家,淘寶店鋪很多，比如店鋪裝修，收取傭金,這就是為什么馬云在短時(shí)間內(nèi)成為中國(guó)大陸首富。1、馬云的阿里巴巴和淘寶網(wǎng)是怎么賺錢的!馬云阿里巴巴和淘寶的賺錢模式如下:首先要明確，阿里巴巴和淘寶都是網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)，吸引的是賣家和買家。如果賣家想在這個(gè)平臺(tái)上開網(wǎng)店，必須繳納年費(fèi)。阿里巴巴年費(fèi)3688，淘寶好像一年1000多。還有廣告費(fèi)...

富士康的績(jī)效水平是優(yōu)秀的，當(dāng)年的績(jī)效每年都有考核,也可以去三河的普工招聘辦或者龍觀人才市場(chǎng)交錢讓他們安排在富士康,我也不知道那里是怎么回事,富士康的職位和職務(wù)晉升主要以業(yè)績(jī)?yōu)橐罁?jù),不要相信路邊打廣告說預(yù)定入富士康的人,富士康的晉升制度是面向全體員工的,擴(kuò)展信息富士康員工福利1。{0}1、富士康員一怎么升員二,需達(dá)到什么條件富士康的職位和職務(wù)晉升主要以業(yè)績(jī)?yōu)橐罁?jù)。富士康的績(jī)效水平是優(yōu)秀的，當(dāng)年的績(jī)效每年都有考核。以兩年為期限。如果你能在兩年內(nèi)獲得A或最高績(jī)效等級(jí)，你的職位就能得到提升。晉升的速度取決于獲得的...

超額提成顧名思義就是保證一定的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，超額部分會(huì)有提成的獎(jiǎng)金,一分指提成的1%,提成比例對(duì)于提成系統(tǒng)來說，確定合適的提成比例非常重要,提成類似計(jì)件制，有滿提成和超提成兩種,合適的提成比例會(huì)產(chǎn)生激勵(lì)銷售人員努力工作的動(dòng)力,提成的比值一般是固定的提成和遞進(jìn)或遞減的提成。1、提成怎么算的提成of計(jì)算Method:提成Amount=Performance×提成。提成類似計(jì)件制，有滿提成和超提成兩種。全額提成即按照總銷售額的一定比例提成，浮動(dòng)工資制。超額提成顧名思義就是保證一定的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，超額部分會(huì)有提成的獎(jiǎng)金。...

是實(shí)習(xí)護(hù)士，工資在1000元以內(nèi)的較低；另一種是轉(zhuǎn)正護(hù)士，工資一般在5000左右；再加上護(hù)士和部分醫(yī)院提成的一般收入，加上這些雜七雜八的收入，一年掙個(gè)七八萬還是綽綽有余的,護(hù)士這個(gè)詞來源于鐘在1914年第一次中文護(hù)士會(huì)議上提出的將英文Nurse翻譯成“護(hù)士”的建議，經(jīng)大會(huì)通過，一直沿用至今,工作年限長(zhǎng)的大醫(yī)院護(hù)士薪酬還是比較高的,護(hù)士分為護(hù)士長(zhǎng)、副護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士。{0}1、的剛?cè)肼毜淖o(hù)士一個(gè)月工資多少-1/在二級(jí)醫(yī)院和三級(jí)醫(yī)院的工資不一樣，-1/在不同科室的工資也不一樣。一般剛畢業(yè)的護(hù)士工資是2...

每筆業(yè)務(wù)的提成是業(yè)務(wù)量的20%-30%，也就是說，你拉一筆1萬元的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)員最多能拿到3000元的提成,具體來說，保險(xiǎn)營(yíng)銷員的主要收入是“底薪提成”,提成需要分為壽險(xiǎn)和財(cái)險(xiǎn)兩部分:1,(一般員工的提成不能超過整體工資,雖然底薪少得可憐，但提成可觀,室內(nèi)兒童游樂場(chǎng)提成可以分為幾個(gè)部分:第一，按營(yíng)業(yè)總額,怎么會(huì)有那么多人知道兩個(gè)人,保險(xiǎn)提成表示提成就是工資。1、保險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)員提成怎么提提成需要分為壽險(xiǎn)和財(cái)險(xiǎn)兩部分:1。壽險(xiǎn)交費(fèi)時(shí)間長(zhǎng)，一般每個(gè)公司都不一樣，同一家公司的險(xiǎn)種也不一樣。一般第一年保費(fèi)可以在2...

性質(zhì)和保險(xiǎn)公司La客戶一樣,當(dāng)然，作為證券公司客戶的管理者，創(chuàng)業(yè)還是需要努力的，所以關(guān)鍵是你好不好,提成40也是大家的笑話,你的職位是客戶經(jīng)理，是客戶你提的傭金,證券公司的客戶管理人員的工資一般由基本工資提成考勤獎(jiǎng)社保等組成,給你底薪，從客戶，從客戶交易量提成。1、成都銀河證券客戶經(jīng)理待遇怎么樣?能不能說說具體點(diǎn)?我在里面，所以必須留在這里?，F(xiàn)在不需要用，但是現(xiàn)在有21000個(gè)有效戶。面試忽悠了你。提成40也是大家的笑話。假設(shè)你這個(gè)月提成八千，底薪七千。你的總收入是7000(8000-7000)*40%=...