SMIC企業(yè)2018-2流失率為22%,約為同行業(yè)平均水平的1.3倍。6.最后員工-0/(期間辭職員工期間平均員工數(shù)量)*100%,也就是說-2流失率3流失率2014年4月的計算公式為89拓展知識:計算分析-2流失率分析的目的是掌握員工損失的數(shù)量,分析員工損失的原因,以便及時采取措施,一般來說,-2流失率可以通過以下公式計算:-2流失率一定時期內(一般為一年)離開組織的人數(shù)員工人數(shù)。但這一指標有時會產(chǎn)生誤導。假設一家公司有100名員工,公司每年的員工流失率是3%。根據(jù)員工流失率的計算公式,預測第二年可能有...
更新時間:2024-02-21標簽: 流失率2013員工企業(yè)2013年中國企業(yè)員工流失率是多少 全文閱讀