公司涉嫌經(jīng)濟(jì)犯罪員工如何離職,公司經(jīng)濟(jì)犯罪員工責(zé)任
員工Howto離職，員工涉嫌經(jīng)濟(jì)犯罪如何應(yīng)對(duì)法律分析:犯罪。公司是否違法離職-3/是否會(huì)受到牽連？公司是否違法離職-3/是否會(huì)受到牽連要看情況:1，公司犯罪將判公司，2.如果離職-3/是直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，將受到牽連，承擔(dān)刑事責(zé)任；3.如果離職-3/參與了公司犯罪的行為，即使離職參與了。1、對(duì)公司違法違規(guī)不滿,員工提出離職應(yīng)怎樣補(bǔ)償?比如單位的行為違法犯罪，但不涉及員工本人和自身利益。如果員工辭職，用人單位不需要支付任何補(bǔ)償或賠償金。如果員工依據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》來(lái)維護(hù)自己的權(quán)利...
更新時(shí)間：2023-11-17標(biāo)簽： 犯罪員工離職涉嫌經(jīng)濟(jì)公司涉嫌經(jīng)濟(jì)犯罪員工如何離職 全文閱讀