公務(wù)員為什么幾乎不辭職，原因究竟是什么呢。千辛萬苦考上了公務(wù)員，難得有一個這么好的平臺，那么有保障的工作，為什么又要辭職，這也是為什么每年都那么多人考公務(wù)員，老一輩的人為什么總是對公務(wù)員念念不忘為，不是沒有原因，沒有道理的，一定要辭職打工或者創(chuàng)業(yè)才能發(fā)光發(fā)熱嗎。1、辭職為什么很猶豫？我認(rèn)為因為辭職了就沒有收入來源，不辭職是穩(wěn)定的工作，生活，工作內(nèi)容雖然枯燥無味，但是自己年齡也大了，每個行業(yè)都有新鮮血液注入，也怕自己能力沒有行業(yè)新人強(qiáng)，所以就一直將就著這份枯燥的工作。想辭職又猶豫，因為害怕辭了之后找不到比現(xiàn)...

為什么公司里有些優(yōu)秀的員工選擇離職。那些離職的人員為什么都要找一個理由呢，樓主你好，為什么離職以后，如果原單位繼續(xù)返聘，不能夠再回去呢，很多人都經(jīng)歷過離職，其中一部分還回到曾經(jīng)離職的單位，我為什么從中國銀行離職，不可能，這是我熱愛的單位，也是我依托的單位。1、HR為什么也頻繁離職？雖然HR擔(dān)任著招聘的“生死大權(quán)”，但本質(zhì)上，HR也是和大家一樣的普通員工，想離職的原因和許多人是一樣的。1.HR會因為錢少事多想走嗎？當(dāng)然會??！HR和大家一樣，要面對諸多工作，承擔(dān)的壓力還不小，特別是一些招人壓力極大的公司，HR...