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個稅為什么盲區(qū)，為什么個稅還是不統(tǒng)一扣呢他們?yōu)槭裁催€有異意呢

來源：整理 時間：2023-07-09 09:04:52 編輯：金融知識 手機版

1，為什么個稅還是不統(tǒng)一扣呢他們?yōu)槭裁催€有異意呢

由于收入有差異，但不可能統(tǒng)一扣，因為人對于自己的利益比較敏感，所以不可能所有人都沒有異議，只要大部分人沒有就行了

為什么個稅還是不統(tǒng)一扣呢他們?yōu)槭裁催€有異意呢

2，2011年年終個稅盲區(qū)的理解

18000/12= 15001，全月應納稅額不超過1500元的，稅率為3%，速算扣除數(shù)0；18000/12= 1500 正好符合不超過1500的條件，適用第一級稅率 3% 。。年終獎 18000.01才適用第二級稅率，計稅18000.01/12=1500.00083超過1500元。。供參考。。
按實發(fā)年終獎為準，綠色區(qū)域下面的紅字是上限，不高于上限的就按綠色區(qū)域金額發(fā)獎金。

2011年年終個稅盲區(qū)的理解

3，個稅的問題剛接觸不太懂

你好！安全工資及所謂的獎金，只要是非一次性年終獎的， 均需要與當月工資薪金總得合并計算個人所得稅。如有疑問，請追問。
基本工資的個稅是按普通個稅做的，安全工資（獎金）是按年終獎的稅率做的， 通知人力資源，年終獎計稅的方法一年只能用一次，除年終獎以外的獎金均要和當月工資合并計稅。稅率太高的話，可以分幾個月發(fā)放半年獎，與當月工資合并計稅。分幾個月發(fā)放，稅率可以低一些。。 供參考。。

個稅的問題剛接觸不太懂

4，如何避開年終獎的個稅盲區(qū)

個稅盲區(qū)是指年終獎發(fā)放金額在超過某個臨界點后獎金數(shù)額只增加“一點點”、而納稅額卻增加了“好多點”的現(xiàn)象。也就是可能出現(xiàn)多發(fā)一元獎金，扣除個稅后，到手卻少數(shù)百、數(shù)千元的情況。對此，大家要找出每一級稅率對應的“盲區(qū)”，有效地避開“多發(fā)少得”的情況發(fā)生。下面就由擁有十三年代理記賬經(jīng)驗的順德金鼎詳細說明個稅盲區(qū)的形成原因及避開方法： 假設個人取得年終獎為Y元，且當月的工薪所得高于或等于3500元。 1．若年終獎18000<（Y÷12）<4500，適用稅率為10%。設Y-（Y×10%-105）=18000-18000×3%，Y=19283.33元。 當年終獎為18000元時，稅后收入為18000-18000×3%=17460元；當年終獎為18001元時，稅后收入為18001-（18001×10%-105）=16305.90元；年終獎18001元稅后收入比年終獎18000元稅后收入少17460-16305.90=1154.1元。 年終獎在18001元至19283.33元區(qū)間時，隨著年終獎的增加，稅后收入逐漸增加，當年終獎增加至19283.33元，其稅后收入為17460元，與年終獎為18000元時的稅后收入相等。因此，若年終獎為18000應避開盲區(qū)[18001，19283.33]。 2．若年終獎54000<（Y÷12）<9000，適用稅率為20%。 設Y-（Y×20%-555）=54000-（54000×10%-105），Y=60187.5元。因此，若年終獎為54000應避開盲區(qū)[54001，60187.50]。 3．若年終獎108000<（Y÷12）<35000，適用稅率為25%。 設Y-（Y×25%-1005）=108000-（108000×20%-555）,Y=114600元。因此，若年終獎為108000應避開盲區(qū)[108001，114600]。 4．若年終獎420000<（Y÷12）<55000，適用稅率為30%。 設Y-（Y×30%-2755）=420000-（420000×25%-1005）,Y=447550元。因此，若年終獎為420000應避開盲區(qū)[420001，447550]。 5．若年終獎660000<（Y÷12）<80000，適用稅率為35%。 設Y-（Y×35%-5505）=660000-（660000×30%-2755），Y=706538.50元。因此，若年終獎為660000應避開盲區(qū)[660001，706538.46]。 6．若年終獎Y>960000，則月平均年終獎（Y÷12）>80000，適用稅率為45%。設Y-（Y×45%-13505）=960000-（960000×35%-5505），Y=1120000元。因此，若年終獎為Y>960000元時，應避開盲區(qū)[960001，1120000]。 本文章來自：http://sdjinding.com.cn/companyzh.aspx?id=325&sortid=89 （順德金鼎）

5，個人所得稅稅收籌劃誤區(qū)主要有哪些

思潮文化給您解答：一般來說，現(xiàn)如今企業(yè)和個人存在的稅收籌劃誤區(qū)主要有：　　1、高薪工資分多人報稅　　此前，有部分企業(yè)會找一些外部人員的身份證充當企業(yè)員工做工資，從而將高工資分為多人報稅。但伴隨著2019年新個稅政策的實施，通過年綜合所得計算個稅。如果一個人的身份證被其他企業(yè)貿(mào)然使用，企業(yè)不但面臨稅務風險，還面臨刑事風險。所以，進行個人所得稅稅收籌劃，此種方法已不再適用了?！　?、股東借款給員工發(fā)工資　　事實上，企業(yè)老板如果采用向公司借款的方式為員工發(fā)放工資，不僅會存在個稅風險，還會存在增值稅、企業(yè)所得稅等多重風險。根據(jù)財稅【2003】158號和國稅發(fā)【2005】120號文規(guī)定，股東向企業(yè)借款，如果一年未歸還，視同股息紅利所得，繳納20%的個人所得稅。另外，根據(jù)財稅【2016】36號文規(guī)定，企業(yè)為其他企業(yè)或個人提供無償服務，視同銷售，繳納增值稅。這即是說，企業(yè)將資金無償借予股東，視同向股東提供了貸款服務，應按人民銀行的貸款利率計算利息，繳納增值稅。因此，采用此種方法進行個稅籌劃，不僅不能節(jié)稅，還會增加企業(yè)稅負和稅務風險。　　3、公司收入進個人賬戶　　此種方式是指將企業(yè)的收入直接打到個人賬戶，然后用這筆錢給員工發(fā)工資，以期減少職工稅負。事實上，這一途徑也是不可取的。究其原因，隱蔽企業(yè)收入就等于隱蔽稅款，這是國家萬萬不允許的。根據(jù)法釋【2019】1號，非法從事資金支付結算業(yè)務，情節(jié)嚴重的，以非法經(jīng)營罪定罪處罰。情節(jié)嚴重是指非法經(jīng)營數(shù)額在500萬元以上的或者違法所得數(shù)額在20萬元以上的。非法結算業(yè)務包括為他人提供單位銀行結算賬戶轉(zhuǎn)個人賬戶服務和為他人提供支票套現(xiàn)服務。因此，此種方法企業(yè)也不能采用。　　4、發(fā)票報銷　　這是很多企業(yè)此前經(jīng)常采用的方式之一。即：將員工的一部分薪資通過員工提供的發(fā)票來報銷。不過，現(xiàn)如今，此種方法會將相關風險轉(zhuǎn)移到企業(yè)。這是因為，根據(jù)國家稅務總局2018年28號規(guī)定，企業(yè)稅前扣除憑證要符合真實性、合法性、關聯(lián)性原則。而員工找來的票據(jù)經(jīng)常漏洞百出，甚至會有假發(fā)票等等。如果企業(yè)使用這些票據(jù)來入賬，那么后期的風險則需要由企業(yè)自行承擔。　　以上就是當今個人所得稅籌劃常見的誤區(qū)介紹。因此，不論是個人還是企業(yè)，其在進行個人所得稅稅收籌劃時，都要注意對上述情形進行有效規(guī)避，并注意采取合理、合法的個稅籌劃方法推進該項工作實施，進而以確保實現(xiàn)個人收益最大化。更多關于財會稅務的事宜可以給您提供咨詢的哦，純手打望采納。
1、高新工資分多人報稅。有部分企業(yè)會找一些外部人員的身份證充當企業(yè)員工做工資，從而將高工資分為多人報稅。但伴隨著2019年新個稅政策的實施，通過年綜合所得計算個稅。需要明白的是：這種方式已經(jīng)不再適用，如果繼續(xù)適用，企業(yè)不丹會面臨稅務風險，同時還可能要面臨刑事風險。2、公司收入進個人賬戶。這指的是：企業(yè)的收入直接達到個人賬戶，然后用這筆錢給員工發(fā)工資，以期減少職工稅負。需要明白的是：這個途徑是不可用的，這是因為隱蔽企業(yè)收入相當于隱蔽稅款，這是國家不允許的。根據(jù)相關規(guī)定：非法從事資金支付結算業(yè)務，情節(jié)嚴重的，以非法經(jīng)營罪定罪處罰。情節(jié)嚴重是指非法經(jīng)營數(shù)額在500萬元以上的或者違法所得數(shù)額在20萬元以上的。非法結算業(yè)務包括為他人提供單位銀行結算賬戶轉(zhuǎn)個人賬戶服務和為他人提供支票套現(xiàn)服務。3、撤銷發(fā)票。這種方式是企業(yè)常用的方式之一，不過現(xiàn)在這種方法會將相關風險轉(zhuǎn)移到企業(yè)，根據(jù)相關規(guī)定，企業(yè)稅前扣除憑證要符合真實性、合法性、關聯(lián)性原則。而員工找來的票據(jù)經(jīng)常漏洞百出，甚至會有假發(fā)票等等。如果企業(yè)使用這些票據(jù)來入賬，那么后期的風險則需要由企業(yè)自行承擔。
利用捐贈來進行個人所得稅籌劃時要注意哪些方面：一定要注意不要踏入個人所得稅的盲區(qū)，有時比如捐贈幾元，可以降低10%的稅負，比如全月應納稅額超過4500元至9000元的部分，稅率為20%，而全月應納稅額超過1500元至4500元的部分，稅率為10%。 特別是年終獎目前有六個“盲區(qū)”分別是：（18001元，19283.33元）；（54001元，60187.50元）；（108001元，114600元）；（420001元，447500元）；（660001元，706538.46元）；（960001元，1120000元）。 例：交個人所得稅額=（工資5800元-個人交五險一金金額1044元-個人所得稅扣除額3500（元）*稅率3%-速算扣除數(shù)0元=37.68元。 附：個人所得稅稅率表（工資、薪金所得適用） 級數(shù) 每月應納稅所得額 稅率(%) 速算扣除數(shù)： 1，全月應納稅額不超過1500元的，稅率為3%，速算扣除數(shù)0； 2，全月應納稅額超過1500元至4500元的部分，稅率為10%。速算扣除數(shù)105元； 3，全月應納稅額超過4500元至9000元的部分，稅率為20%。速算扣除數(shù)555元； 4，全月應納稅額超過9000元至35000元的部分，稅率為25%，速算扣除數(shù)1005元； 5，全月應納稅額超過35000元至55000元的部分，稅率為30%，速算扣除數(shù)2755元； 6，全月應納稅額超過55000元至80000元的部分，稅率為35%。速算扣除數(shù)5505元； 7，全月應納稅額超過80000的部分，稅率為45%。速算扣除數(shù)13505元。 注：本表所稱全月應納稅所得額是指依照本法的規(guī)定，以每月收入額減除費用叁仟元伍佰元后（外籍人員按肆仟捌佰元）的余額或者減除附加減除費用后的余額。
一般來說，現(xiàn)如今企業(yè)和個人存在的稅收籌劃誤區(qū)主要有：　　1、高薪工資分多人報稅　　此前，有部分企業(yè)會找一些外部人員的身份證充當企業(yè)員工做工資，從而將高工資分為多人報稅。但伴隨著2019年新個稅政策的實施，通過年綜合所得計算個稅。如果一個人的身份證被其他企業(yè)貿(mào)然使用，企業(yè)不但面臨稅務風險，還面臨刑事風險。所以，進行個人所得稅稅收籌劃，此種方法已不再適用了?！　?、股東借款給員工發(fā)工資　　事實上，企業(yè)老板如果采用向公司借款的方式為員工發(fā)放工資，不僅會存在個稅風險，還會存在增值稅、企業(yè)所得稅等多重風險。根據(jù)財稅【2003】158號和國稅發(fā)【2005】120號文規(guī)定，股東向企業(yè)借款，如果一年未歸還，視同股息紅利所得，繳納20%的個人所得稅。另外，根據(jù)財稅【2016】36號文規(guī)定，企業(yè)為其他企業(yè)或個人提供無償服務，視同銷售，繳納增值稅。這即是說，企業(yè)將資金無償借予股東，視同向股東提供了貸款服務，應按人民銀行的貸款利率計算利息，繳納增值稅。因此，采用此種方法進行個稅籌劃，不僅不能節(jié)稅，還會增加企業(yè)稅負和稅務風險。　　3、公司收入進個人賬戶　　此種方式是指將企業(yè)的收入直接打到個人賬戶，然后用這筆錢給員工發(fā)工資，以期減少職工稅負。事實上，這一途徑也是不可取的。究其原因，隱蔽企業(yè)收入就等于隱蔽稅款，這是國家萬萬不允許的。根據(jù)法釋【2019】1號，非法從事資金支付結算業(yè)務，情節(jié)嚴重的，以非法經(jīng)營罪定罪處罰。情節(jié)嚴重是指非法經(jīng)營數(shù)額在500萬元以上的或者違法所得數(shù)額在20萬元以上的。非法結算業(yè)務包括為他人提供單位銀行結算賬戶轉(zhuǎn)個人賬戶服務和為他人提供支票套現(xiàn)服務。因此，此種方法企業(yè)也不能采用。　　4、發(fā)票報銷　　這是很多企業(yè)此前經(jīng)常采用的方式之一。即：將員工的一部分薪資通過員工提供的發(fā)票來報銷。不過，現(xiàn)如今，此種方法會將相關風險轉(zhuǎn)移到企業(yè)。這是因為，根據(jù)國家稅務總局2018年28號規(guī)定，企業(yè)稅前扣除憑證要符合真實性、合法性、關聯(lián)性原則。而員工找來的票據(jù)經(jīng)常漏洞百出，甚至會有假發(fā)票等等。如果企業(yè)使用這些票據(jù)來入賬，那么后期的風險則需要由企業(yè)自行承擔?！　∫陨暇褪钱斀駛€人所得稅籌劃常見的誤區(qū)介紹。因此，不論是個人還是企業(yè)，其在進行個人所得稅稅收籌劃時，都要注意對上述情形進行有效規(guī)避，并注意采取合理、合法的個稅籌劃方法推進該項工作實施，進而以確保實現(xiàn)個人收益最大化。
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