give員工drop工資是否違反勞動法?1.公司是員工降薪1。員工違規(guī)公司違紀,無緣無故的給員工滴-2違法?法律主觀性:無故降級降薪是違法,公司因經營困難員工降薪是否合法公司發(fā)生經濟困難時可以給員工降薪,公司down員工工資法律分析:具體分析。1、企業(yè)降薪到底合法嗎企業(yè)與員工協(xié)商一致降薪是合法的:無故降薪屬于違法行為,員工可以向勞動行政部門投訴,勞動行政部門會責令其支付工資勞動報酬和經濟補償金,也可以責令其支付賠償金。按照經濟補償金標準的兩倍支付賠償金,每滿一年按照一個月工資的標準向勞動者支付經濟補償金。...
更新時間:2023-10-25標簽: 員工工資合法違法公司公司給員工降工資是否違法 全文閱讀