我們假設(shè)月薪一萬元，是每月到手工資一萬元吧。月薪一萬元的人不多，不會(huì)超過全部勞動(dòng)力人口的10%，實(shí)際上，收入越多、難度越大，月薪超過5000元的人群，能有城鎮(zhèn)就業(yè)人員的10%~15%就不錯(cuò)了，綜上一算，那就是總額100扣除五險(xiǎn)一金22再扣除個(gè)稅24元，那到手就是7776元了。1、月薪一萬有多少人？真的很多嗎？月薪一萬元的人不多，不會(huì)超過全部勞動(dòng)力人口的10%。這里面情況非常復(fù)雜，我們假設(shè)月薪一萬元，是每月到手工資一萬元吧。首先我們既然提到了工資，那么這樣的人群應(yīng)當(dāng)是打工者，這群打工者主要應(yīng)當(dāng)是在城鎮(zhèn)非私營...

M房它就不是一件簡單的事，不是說工資高就可以M房，當(dāng)然這只是具備了一定的購入條件。我就是一個(gè)上班七年的小醫(yī)生，三年前在事業(yè)單位待過半個(gè)月，事業(yè)單位的工資績效怎么拿不太清楚，只知道當(dāng)時(shí)去的時(shí)候基本工資12前三個(gè)月試用期沒有獎(jiǎng)金，關(guān)鍵是科室很忙，科主任仍然是不給獎(jiǎng)金，當(dāng)時(shí)待了半個(gè)月就走了（主要那點(diǎn)工資房貸一般都不夠，別說生活養(yǎng)家了），后來到私立醫(yī)院上班馬上三年了，私立醫(yī)院確實(shí)是對(duì)員工比較扣，但是還是可以勉強(qiáng)養(yǎng)家糊口的，保底的收入七千（這個(gè)也沒什么不可以說的，事實(shí)就是事實(shí)），拿到手六千二三。1、醫(yī)療事業(yè)單位一個(gè)...

我覺得盡管說薪資低，但要做投資理財(cái)，還是有辦法的，要理財(cái)首先要控制自己，并且要找到適合自己的理財(cái)方式，切勿盲目理財(cái)，隨波逐流。假如你每個(gè)月定投20一年就有2.4萬，活期理財(cái)就有3.6萬，你既沒有錯(cuò)過投資，也保證了生活的穩(wěn)定性和安全性。1、每月工資3500怎么理財(cái)？每月工資3500元，這不算特別高，自己要去理財(cái)?shù)脑?，?yīng)該學(xué)會(huì)這幾方面：第一，收入-儲(chǔ)蓄=支出，改變收入分配習(xí)慣，將收入-支出=儲(chǔ)蓄，轉(zhuǎn)變?yōu)槭杖?儲(chǔ)蓄=支出。如果我們把財(cái)富積累比作蓄水池，這也就意味著流進(jìn)來的水再多，如果下水口沒有進(jìn)行封堵，再多的水...

謝師友抬愛，我想是公司對(duì)你的肯定，想用你，才有這樣問。由于國家確定的社會(huì)最低繳費(fèi)基數(shù)是60%，最低工資普遍在30~40%，決定用時(shí)也要看你要的條件，公司是否接受，你所需的工作環(huán)境與要的工資標(biāo)準(zhǔn)與自身的能力有距離，公司不能接受，那么就選擇淘汰你，所以才有此問。1、生活不易，你拿過的最低的工資是多少？拿最低的工資的時(shí)候。一，如果工作很使應(yīng)你的狀況，你很理想，你也喜望這項(xiàng)工作嗎，你可能不顧一切的去進(jìn)步，為了把這份工作干好，為了這份工作，要干成功去奮斗。二，如果你這份工作，你計(jì)又不理想，又不想干，這份工作，工資又...

現(xiàn)在的農(nóng)民工一年需要掙多少錢才能養(yǎng)家湖口。農(nóng)民工一年到底賺多少錢才能夠養(yǎng)家湖口呢，要回答這個(gè)問題，首先需要了解一般農(nóng)民工到底能賺多少錢，以及一個(gè)農(nóng)村家庭的平均消費(fèi)情況，農(nóng)民工的出路還是很有盼頭的，只要國家發(fā)展，政策允許，農(nóng)民工就有希望，農(nóng)民工會(huì)吃苦，不怕累，只要有錢賺，住工棚睡橋洞都無所謂，吃剩菜剩飯也不叫苦，挖槽填塘下下水道清淤，也是，樂在其中，一句話農(nóng)民工賺錢養(yǎng)家，苦和累從不計(jì)較。1、農(nóng)民工一年的工資大概是多少？關(guān)于這個(gè)提問，似乎是太籠統(tǒng)了，做為農(nóng)民工工種不同、地域不同、年齡不同、技術(shù)不同，會(huì)有很大差...

創(chuàng)始人兼任董事長和CEO的，如騰訊的馬化騰；副董事長兼任總裁和首席運(yùn)營官如2017年1月17日加入百度的陸奇。二、董事長、CEO和總裁是職務(wù)，創(chuàng)始人一般是大股東董事長的英文是Chairman，是ChairmanoftheBoard的簡稱；首席執(zhí)行官是ChiefExecutiveOfficer，簡寫CEO；總裁是President。1、創(chuàng)始人、CEO、總裁和董事長到底誰更大？一、具體案例看區(qū)別馬云：阿里巴巴創(chuàng)始人，阿里集團(tuán)CEO、董事局主席，2013年5月10日，辭任阿里巴巴集團(tuán)CEO，繼續(xù)擔(dān)任阿里集團(tuán)董事...

采用市銷率估值法要避開的幾個(gè)陷阱第一，忽視成本看銷售額。市銷率估值法的幾大優(yōu)勢(shì)相比起市盈率等其他幾個(gè)指標(biāo)，市銷率具備穩(wěn)定可靠，不易被操縱等幾個(gè)優(yōu)勢(shì)，正因?yàn)槿绱?，市銷率越來越被市場重視，成為企業(yè)估值的重要方法，市銷率的定義市銷率，又被稱之為收入乘數(shù)(Price-to-sales，PS)，PS=總市值除以主營業(yè)務(wù)收入或者PS=股價(jià)除以每股銷售額。1、對(duì)于城市平均工資你怎么看？城市平均工資是一個(gè)中位數(shù)，代表一個(gè)城市職工的平均水平。據(jù)獵聘發(fā)布的《2019年人才前景趨勢(shì)大數(shù)據(jù)報(bào)告》顯示，2018年全國平均年薪排名最...

不僅政府審計(jì)日漸完善，隨著股份公司的發(fā)展，跨國公司的涌現(xiàn)，也促進(jìn)了內(nèi)部審計(jì)和社會(huì)審計(jì)的發(fā)展，特別是會(huì)計(jì)電算化之后，使審計(jì)又提出了新的挑戰(zhàn)，這些都為現(xiàn)代審計(jì)體系的建立和發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件。由于審計(jì)職能的擴(kuò)大，不僅財(cái)務(wù)審計(jì)有了很大發(fā)展，經(jīng)營審計(jì)、管理審計(jì)、績效審計(jì)也應(yīng)運(yùn)而生。1、中國飲料界的大王娃哈哈現(xiàn)在怎么樣？娃哈哈雖然底子大，但是再走下坡路，企業(yè)里的產(chǎn)品知名度雖高，可沒有創(chuàng)新也沒有產(chǎn)品升級(jí)，哪怕是包裝升級(jí)，更沒有創(chuàng)新好新品，AD蓋這樣的產(chǎn)品好像只是一些大孩子在六一的時(shí)候能想起吧，曾經(jīng)那么愛喝的營養(yǎng)快線，...

我對(duì)浙江省杭州市事業(yè)單位的工資待遇非常了解，那么下面我就給大家詳細(xì)的分享一下杭州市事業(yè)單位的工資到底怎么樣，一個(gè)月的工資大概有多少。總體來杭州的人文環(huán)境真的挺不錯(cuò)的，工資不算很高，房價(jià)也挺高——所以，在這里生活，幸福指數(shù)如何，也要看個(gè)人。1、地鐵待遇怎么樣杭州？平均工資：3008元/月~~4400元/月工資范圍：3000-5000元/月薪資：底薪績效試用期：1500元（底薪）300元（績效獎(jiǎng)金）200元（餐補(bǔ)）轉(zhuǎn)正后：1700元（底薪）300元（績效獎(jiǎng)金）200元（餐補(bǔ)）試用期平均1－3個(gè)月，視工作表現(xiàn)可...

這類人群的工資收入發(fā)到手的賬面工資平均在10000左右，低的在8000左右（一般是國企新入職的普通崗位較多），高的在20000（一般是領(lǐng)導(dǎo)高管，核心技術(shù)人員等）。特別是對(duì)那些準(zhǔn)備在深圳買房的人來月薪1.5萬相對(duì)于深圳的房價(jià)來那真的是比較低的。1、深圳的平均工資是多少？深圳雖然是一個(gè)名企扎堆、精英匯聚的地方，高層次人才保有率高居全國前三。但是要知道深圳是人口年輕化率最高的城市，這里有著太多太多的鍍金族，有很多懷揣夢(mèng)想去體驗(yàn)國際化都市氛圍的普通工作者，所以這里盡管高薪群體占比很高，可比例依然遠(yuǎn)低于普通收入者。...